ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى التعليم عن بعد جامعة الإمام عبدالرحمن (الدمام) > إدارة اعمال > المستوى السابع - إدارة اعمال
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

المستوى السابع - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2015- 10- 12
الصورة الرمزية Dr. nsroon
Dr. nsroon
صديقة كلية إدارة الأعمال
بيانات الطالب:
الكلية:      
الدراسة: انتساب
التخصص:      
المستوى: دراسات عليا
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 3080
المشاركـات: 35
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 112381
تاريخ التسجيل: Sat Jun 2012
العمر: 33
المشاركات: 25,342
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 408029
مؤشر المستوى: 714
Dr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Dr. nsroon غير متواجد حالياً
ادارة التغيير والتطوير - البث المباشر الأول

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
البث المباشر الاول لمقرر : ادارة التغيير والتطوير
اليوم : الثلاثاء
بتاريخ : 2015/10/013 م - 1436/12/30 هـ
الوقت : 4 - 5:50 م

جدول المحاضرات المباشرة


دكتور المقرر : د. أسامة أحمد
الايميل : oakader@uod.edu.sa
تجمع المقرر : http://www.ckfu.org/vb/t701201.html





تنويه / حضور المحاضرات المباشرة أصبح إلزامي وسيتم رصد 3 درجات على الحضور

محاضرة ممتعه وشيقة للجميع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الطالب × مشاهدة المشاركة
مقرر إدارة التغيير والتطوير
محاضرة البث المباشر ( الأولى)
مواضيع محاضرة اليوم:
  • 1 مقاومة التغيير والتطوير التنظيمي
  • 2 ماهية التغيير
  • 3 التغيير التنظيمي
  • 4 إدارة التغيير
  • 5 هل للتغيير أهداف
  • 6 هل التغيير أمر حتمي؟
  • 7 أسباب التغيير
  • 8 مؤشرات الحاجة للتغيير
  • 9 هل للتغيير أنواع؟
  • 10 ما هي عناصر التغيير؟
  • 11 أنماط المُغير
  • 12 ما هي مجالات التغيير؟
  • 13 القوى الدافعة للتغيير
  • 14 مراحل التغيير
  • 15 نماذج إدارة التغيير
  • 16 التطوير التغيير
  • 17 سلطات التغيير
  • 18 استراتيجيات التغيير
  • 19 ايجابيات التطوير
  • 20 سلبيات التطوير
  • 21 مقاومة التغيير
  • 22 أسباب مقاومة التغيير
  • 23 أشكال مقاومة التغيير
  • 24 مصادر مقاومة التغيير
  • 25 إدارة مقاومة التغيير
  • 26 ايجابيات مقاومة التغيير
  • 27 سلبيات مقاومة التغيير
  • 28 شمولية التغيير
  • 29 موضوعية التغيير
  • 30 قواعد التغيير

التعديل الأخير تم بواسطة صَعب ; 2015- 10- 14 الساعة 12:33 AM سبب آخر: اضافة ملخص المحاضرة
قديم 2015- 10- 12   #2
foo0ooz
متميزة في المستوى الثامن
 
الصورة الرمزية foo0ooz
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 221353
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2015
المشاركات: 191
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 57824
مؤشر المستوى: 101
foo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: طالبة
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
foo0ooz غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

الساعه 6 ولا 4
 
قديم 2015- 10- 12   #3
الحضارة
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية الحضارة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 130212
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2012
المشاركات: 224
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 258
مؤشر المستوى: 53
الحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: الدراسات التطبيقية
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الحضارة غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

مكتوب في الجدول من الساعة 4 الى الساعة 5.50
والى الحين ما بدأ
 
قديم 2015- 10- 12   #4
Dr. nsroon
صديقة كلية إدارة الأعمال
 
الصورة الرمزية Dr. nsroon
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 112381
تاريخ التسجيل: Sat Jun 2012
العمر: 33
المشاركات: 25,342
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 408029
مؤشر المستوى: 714
Dr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond reputeDr. nsroon has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية:      
الدراسة: انتساب
التخصص:      
المستوى: دراسات عليا
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Dr. nsroon غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

الساعه 4 المحاضرة مو 6
كتبت 6 بالخطأ وعدلتها
 
قديم 2015- 10- 12   #5
الحضارة
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية الحضارة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 130212
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2012
المشاركات: 224
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 258
مؤشر المستوى: 53
الحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: الدراسات التطبيقية
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الحضارة غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

يطلبون منا الحضور إلزامي وإذا حصل عطل عند الطالب سواء في النت أو ظروف قوية لعدم الحضور
يخصمون على كل محاضرة درجة (في حين الطالب محتاج اليها )
واذا حصل عطل فني عندهم يتم تأجيل المحاضرة بكل بساطة
لماذا لا يقبلون الاعزار في حضور المحاضرة المباشرة
ويبقي حضور محاضرة واحدة تكفي
وهنا فعلا يكونون في مصلحة الطالب أين إلتماس الاعزار
الله المستعان

التعديل الأخير تم بواسطة الحضارة ; 2015- 10- 12 الساعة 04:46 PM
 
قديم 2015- 10- 12   #6
رَذاذُ مَـطرْ
مشرفة سابقة بإدارة الاعمال
 
الصورة الرمزية رَذاذُ مَـطرْ
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 135992
تاريخ التسجيل: Fri Feb 2013
المشاركات: 1,580
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 37328
مؤشر المستوى: 103
رَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond reputeرَذاذُ مَـطرْ has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: الدراسات التطبيقية و خدمة المجتمع
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
رَذاذُ مَـطرْ غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إحسـاس مشاهدة المشاركة
إعلان
تغيرطفيف في جدول المحاضرات المباشرة المستوى السابع


تم تبديل المحاضرة لمقرر إدارة التغير من يوم الأثنين إلى يوم الثلاثاء آخر آسبوع
< الإعلان له أسبوع!

التعديل الأخير تم بواسطة رَذاذُ مَـطرْ ; 2015- 10- 12 الساعة 04:47 PM
 
قديم 2015- 10- 12   #7
الحضارة
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية الحضارة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 130212
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2012
المشاركات: 224
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 258
مؤشر المستوى: 53
الحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: الدراسات التطبيقية
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الحضارة غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رَذاذُ مَـطرْ مشاهدة المشاركة
< الإعلان له أسبوع!
يوم الثلاثاء يعني غدا
 
قديم 2015- 10- 12   #8
foo0ooz
متميزة في المستوى الثامن
 
الصورة الرمزية foo0ooz
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 221353
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2015
المشاركات: 191
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 57824
مؤشر المستوى: 101
foo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to beholdfoo0ooz is a splendid one to behold
بيانات الطالب:
الكلية: طالبة
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى السابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
foo0ooz غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

يعني اليوووم مافي محاضره صح
 
قديم 2015- 10- 12   #9
الحضارة
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية الحضارة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 130212
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2012
المشاركات: 224
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 258
مؤشر المستوى: 53
الحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enoughالحضارة will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: الدراسات التطبيقية
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
الحضارة غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

لماذا لا نطلب وهذا من حق اللى دخل المحاضرة وانتظر الحين ان يتم احتساب له درجة
بكل بساطة تأجيل المحاضرة
لا بد من وقفة لكي يتم الحضور محاضرة واحدة من الثلاث محاضرات
وتكفى واحدة وان يلتمسوا ظروف الطلاب
 
قديم 2015- 10- 12   #10
يآس
متميزة بالمستوى الثامن - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية يآس
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 120088
تاريخ التسجيل: Mon Sep 2012
المشاركات: 1,917
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 20932
مؤشر المستوى: 91
يآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond reputeيآس has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الدراسات التطبيقيه
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
يآس غير متواجد حالياً
رد: المباشرة الاولى : ادارة التغيير والتطوير

دام انها تأجلت لها اسبوع!!!
ليش يحطون ايقونة البث المباشر
ويخلون الناس تدخل وتنتظر !!!

ماينفع معهم هذول الا شكوى
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : ==~~ تجمع مادة إدارة التغيير ~~== موعد الإختبار غداً الثلاثاء [ الفترة الثانية 6:45-8:45 ] عبدالعزيز123 إدارة أعمال 7 525 2014- 12- 31 02:44 AM
[ كويز ] : || مكتبة الكويزات لمواد المستوى الثامن || tµ£!p إدارة أعمال 8 7 2014- 2- 3 11:05 AM
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال l a v e n d e r إدارة أعمال 7 6 2014- 1- 31 12:56 AM
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السادس لإدارة أعمـال l a v e n d e r إدارة أعمال 6 5 2013- 12- 6 07:43 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 02:20 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by Losha
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه