موضوع اكاديمي عام أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** - الصفحة 3 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

جنون الحياه · 2013- 12- 23

ملاحظات على اختبار ادارة الموار البشرية يرجى منكم مراجعة الاخطاء و التعويض بدرجاتها ,,
مثل ,,
س:النظرية الشرطية هي
>>> لا يوجد بمنهجنآ النظرية الشرطية ,, لا بالكتاب و لا بالمحتوى
س)من ضمن خطوات عملية تحليل الوظائف:
>>> يوجد 3 اجابات صحيحة
س :واحدة من الاتي ليست ضمن إدارة الموارد البشرية
‌ التخطيط-اداء الافراد-الروح المعنوية-نسبة حوادث العمل
<<< 3 اجابات صحيحه اداء الروح المعنوية و نسبة حوادث العمل و اداء الفرد كلهآ ليست من ضمن غدارة الموارد البشرية ,,
س :احد القيم الاسلامية في التعامل مع المورد البشري ترتكز على:
‌<<< يوجد اجابتين صحيحه العمل الجماعي و البعد الانساني ..
نتأمل منكم مراجعتها والتأكد.. حيث البعض اختار اول اجاب صحيحه دون ان ينتبه لبقية الاجابات انها صحيحه,, و ليس من خطأنآ ان تنحسم درجات لأسأله نعلم حلهآ لكن كتآبة صيغة الاسأله خاطئة ..
نرجو منكم التأكد و التعاون ,,

شكرآ لكم

^^^

بأعدله كذآ مو لازم نحط ارقام الأسألة و النموذج ,,

noor.qa · 2013- 12- 23

شلون الحين انا ارسلتها ع نموذج a?
يصير ارسل وحده ثانية بدون ذكر نموذج ههههه

noor.qa · 2013- 12- 23

فديتكم ما قصرتوا غيرتها وتم الحفظ

جنون الحياه · 2013- 12- 23

^^^^^

هههههههههه لا خلاص ,,

انا ارسلتهآ مرتين ,, كح كح ,,

لا ترسلين خلاص ,, عشىن مآ يلاحظون هههه

,...

بنآت بعد في سؤال خطأ ^_^

س 38 ,,طرق الاعلان عن الوظائف الداخليه <<<< مآفي ولا شيء عندنآ اسمه كذى

عندنا البحث عن العرض الدآخلي ,,

^^^

طمآعه بأضيفه بأول الموضوع عشآن يرسلونه البقيه و يتأكدون منه ,,

@راقي@ · 2013- 12- 23

السلام عليكم
اول شي عجبتني أبنائي :d في عنوان الموضوع وثانيا أشكرك على جهدك معنا والله يجزاك خير ويرحم والديك وبدون ما انسى بقيه الاعضاء بسي كات وغيرهم مااذكر الاسماء لكن والله اني ادعي لكم والله يجعلها في موازين حسناتكم تشجعكم لنا هو الي يحمسنا

اما التظلم انا اشوفه كل ترم واكتب فيه لكن طريقتك حلوه لانه لازم نوحد الراي عشان كلمتنا توصل ولازم نسويها في كل المواد

Abdulrahman205 · 2013- 12- 23

برفع تظلم لشيء واحد بس اللي تعبك معنا ومساعدتنا بكل استفسرتنا والله يعطي العافية.

#رفع التظلم يعنيني

قلم طموح · 2013- 12- 23

تم
وانا راح اضيف ان صياغة الأسئلة ركيكة رغم السلاسة الواضحة في المحتوى

قلم طموح · 2013- 12- 23

معليش اتفلسف عليكم شوي<<<الدوغان مو احسن مني
سؤال ٢٥‌
حله بالفهم لان الدكتور اكد انه المادة فهم ماهي حفظ
أ)التخطيط <<<<موجودة نصاً في صفحه ٨ ملزمه هتان
‌ب) اداء الافراد<<< تندرج تحت تنميه الموارد البشري
‌ج) الروح المعنوية<<<< هذي الاجابه المفروض نختارها

د)نسبة حوادث العمل <<<تندرج تحت الصيانه والتعويض

Daniah..~ · 2013- 12- 23

..

بالضبط مثل أخطاء العآم
ماأقول إلا الله يعينكم بس

دروبكـ يالسهر · 2013- 12- 23

تم إرسال الشكوى

أسأل الله أن يكتب ما بيه خير للجميع

2013- 12- 23	#21
جنون الحياه صديقة إدارة الأعمال الملف الشخصي: رقم العضوية : 82984 تاريخ التسجيل: Tue Aug 2011 المشاركات: 14,709 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 73087 مؤشر المستوى: 272 بيانات الطالب: الكلية: العلوم الإداريه.. =) الدراسة: انتساب التخصص: إدارة أعمال ي عمي المستوى: المستوى الثامن	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** ملاحظات على اختبار ادارة الموار البشرية يرجى منكم مراجعة الاخطاء و التعويض بدرجاتها ,, مثل ,, س:النظرية الشرطية هي >>> لا يوجد بمنهجنآ النظرية الشرطية ,, لا بالكتاب و لا بالمحتوى س)من ضمن خطوات عملية تحليل الوظائف: >>> يوجد 3 اجابات صحيحة س :واحدة من الاتي ليست ضمن إدارة الموارد البشرية ‌ التخطيط-اداء الافراد-الروح المعنوية-نسبة حوادث العمل <<< 3 اجابات صحيحه اداء الروح المعنوية و نسبة حوادث العمل و اداء الفرد كلهآ ليست من ضمن غدارة الموارد البشرية ,, س :احد القيم الاسلامية في التعامل مع المورد البشري ترتكز على: ‌<<< يوجد اجابتين صحيحه العمل الجماعي و البعد الانساني .. نتأمل منكم مراجعتها والتأكد.. حيث البعض اختار اول اجاب صحيحه دون ان ينتبه لبقية الاجابات انها صحيحه,, و ليس من خطأنآ ان تنحسم درجات لأسأله نعلم حلهآ لكن كتآبة صيغة الاسأله خاطئة .. نرجو منكم التأكد و التعاون ,, شكرآ لكم ^^^ بأعدله كذآ مو لازم نحط ارقام الأسألة و النموذج ,,

2013- 12- 23	#22
noor.qa أكـاديـمـي نــشـط الملف الشخصي: رقم العضوية : 103530 تاريخ التسجيل: Sun Feb 2012 المشاركات: 199 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 83 مؤشر المستوى: 51 بيانات الطالب: الكلية: إدارة وإقتصاد الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: إدارة وإقتصاد المستوى: المستوى الرابع	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** شلون الحين انا ارسلتها ع نموذج a? يصير ارسل وحده ثانية بدون ذكر نموذج ههههه

2013- 12- 23	#23
noor.qa أكـاديـمـي نــشـط الملف الشخصي: رقم العضوية : 103530 تاريخ التسجيل: Sun Feb 2012 المشاركات: 199 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 83 مؤشر المستوى: 51 بيانات الطالب: الكلية: إدارة وإقتصاد الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: إدارة وإقتصاد المستوى: المستوى الرابع	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** فديتكم ما قصرتوا غيرتها وتم الحفظ

2013- 12- 23	#24
جنون الحياه صديقة إدارة الأعمال الملف الشخصي: رقم العضوية : 82984 تاريخ التسجيل: Tue Aug 2011 المشاركات: 14,709 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 73087 مؤشر المستوى: 272 بيانات الطالب: الكلية: العلوم الإداريه.. =) الدراسة: انتساب التخصص: إدارة أعمال ي عمي المستوى: المستوى الثامن	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** ^^^^^ هههههههههه لا خلاص ,, انا ارسلتهآ مرتين ,, كح كح ,, لا ترسلين خلاص ,, عشىن مآ يلاحظون هههه ,... بنآت بعد في سؤال خطأ ^_^ س 38 ,,طرق الاعلان عن الوظائف الداخليه <<<< مآفي ولا شيء عندنآ اسمه كذى عندنا البحث عن العرض الدآخلي ,, ^^^ طمآعه بأضيفه بأول الموضوع عشآن يرسلونه البقيه و يتأكدون منه ,,

2013- 12- 23	#25
@راقي@ أكـاديـمـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 136999 تاريخ التسجيل: Tue Feb 2013 المشاركات: 19 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 2539 مؤشر المستوى: 0 بيانات الطالب: الكلية: العلوم الإداريه الدراسة: انتساب التخصص: إدارة أعمال المستوى: المستوى الثالث	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** السلام عليكم اول شي عجبتني أبنائي :d في عنوان الموضوع وثانيا أشكرك على جهدك معنا والله يجزاك خير ويرحم والديك وبدون ما انسى بقيه الاعضاء بسي كات وغيرهم مااذكر الاسماء لكن والله اني ادعي لكم والله يجعلها في موازين حسناتكم تشجعكم لنا هو الي يحمسنا اما التظلم انا اشوفه كل ترم واكتب فيه لكن طريقتك حلوه لانه لازم نوحد الراي عشان كلمتنا توصل ولازم نسويها في كل المواد

2013- 12- 23	#26
Abdulrahman205 أكـاديـمـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 109056 تاريخ التسجيل: Wed May 2012 المشاركات: 49 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3731 مؤشر المستوى: 0 بيانات الطالب: الكلية: كلية إدارة اعمال بالأحساء الدراسة: انتساب التخصص: إدارة اعمال المستوى: المستوى الخامس	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** برفع تظلم لشيء واحد بس اللي تعبك معنا ومساعدتنا بكل استفسرتنا والله يعطي العافية. #رفع التظلم يعنيني

2013- 12- 23	#27
قلم طموح أكـاديـمـي ذهـبـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 82868 تاريخ التسجيل: Mon Aug 2011 المشاركات: 959 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 1897 مؤشر المستوى: 62 بيانات الطالب: الكلية: كلية ادارة الأعمال الدراسة: انتساب التخصص: إدارة أعمال المستوى: المستوى الثامن	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** تم وانا راح اضيف ان صياغة الأسئلة ركيكة رغم السلاسة الواضحة في المحتوى

2013- 12- 23	#29
Daniah..~ متميزه بالمستوى الخامس - إدارة أعمال الملف الشخصي: رقم العضوية : 101764 تاريخ التسجيل: Fri Feb 2012 المشاركات: 1,642 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 20228 مؤشر المستوى: 87 بيانات الطالب: الكلية: إدارة الأعمال الدراسة: انتساب التخصص: بزنس وومن المستوى: خريج جامعي	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** .. بالضبط مثل أخطاء العآم ماأقول إلا الله يعينكم بس

2013- 12- 23	#30
دروبكـ يالسهر أكـاديـمـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 82645 تاريخ التسجيل: Fri Aug 2011 المشاركات: 95 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 426 مؤشر المستوى: 52 بيانات الطالب: الكلية: جامعة الملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: إدارة أعمال المستوى: خريج جامعي	رد: أبنآئي و أعضآء الدفعه أتمنى بس دقآيق من وقتكم بخصوص أختبآر الموآرد البشرية.. أرجو الدخول ** تم إرسال الشكوى أسأل الله أن يكتب ما بيه خير للجميع

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
خدمة الفرد والجماعة	علم الاجتماع1	اجتماع 3	11	2011- 1- 8 09:58 PM
محتاج ملخصات في بعض المواد	حفراوي منتسب	اجتماع 3	8	2011- 1- 5 12:02 PM
ممكن ملخصات خدمة الفردوالجماعة	علم الاجتماع1	اجتماع 3	13	2011- 1- 4 08:11 PM