 |
|
||||||
| إدارة أعمال 7 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2016- 4- 2
|
#11 | |
|
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
اقتباس:
 ربي يسعدك يانون
|
|
|
2016- 4- 2
|
#12 |
|
أكـاديـمـي ذهـبـي
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
يعطيك العافية
|
|
2016- 4- 2
|
#13 |
|
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
وبدت المحاضرة
 |
|
2016- 4- 2
|
#14 |
|
متميزه بملتقى التعليم عن بعد - العام
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
م فتحت معي
|
|
2016- 4- 2
|
#15 |
|
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
 المحاضره اليوم كانت ررررروعه حماس
|
|
2016- 4- 2
|
#16 |
|
متميزة بالمستوى الثامن – إدارة أعمال
|
اول مباشره احضرها :)
في المحاضرات الاولى كلها تناولت المفاهيم المراحل و الاستراتيجيات و الاخ وبعد ذالك مراحل التغيير حسب النماذج وغيرها وعد الطالبات ب الجزئيات في المحاضره 8 من الافضل الاطلاع ع المحاضره المسجله الجديده .~~ يقصد المحاضره 8 المسجلة *سيأخذ الشكل الذي اعتمده في المحاضره ( استراتيجيات التغيير المتدرج) >~~ يشرح ع رسم  *في استراتيجيات الهيكلي او البنيوي وجاب صوره الشكل الثاني و شرح عليه  1/ الالتزام: لا تكون في ازمة ودرجه المقاومه عاليه 2/ الاقناع : فيه ازمة و درجة المقاومة منخفضه <~~هذا التوضيح اللي وعد يشرحه *فتح مجال للاستفسار* ومافي اي استفسارات لذا جاب عينه من الاسئله السابقة :\  س/يصنف او يرتب وعي المدير للتغيير : التنظيميه الداخليه الماديه خارجية الجواب: داخلية لان الوعي ليس تنظيمي و ليس مادي خارجي المدير ما يشتغل خارج المنظمة س/ واحد من الاتي ليس ضمن قوى التغيير الداخلي : وعي وادراك العملاء للتغيير زيادة طموحات وحاجات الافراد نمو المنظمة وتطورها الرغبة في تحسين كفاءة وقدرة المنظمة س/ملاحظة وجود فجوة بين الاداء الفعلي و المرغوب يعد مؤشر ان المنظمة في اي مرحلة : تحديد الحاجة للتغيير
تحديد معوقات التغيير متابعة خطة للتغيير تخطيط جهود التغيير س/من اسباب مقاومة التغيير: وضوح اهداف التغيير<~~ من الغبائ نقاوم لما الهدف واضح وجود حاجه شعور للتغيير<~~~ محد يقاوم حاجته عدم مشاركه العلاء في التغيير<~~ مالها علاقه عدم توافر الثقه <~~ هذي صح زي لو احنا م نثق في نون راح نقاوم سياسته في تنظيم قسمنا نون شخبارك س/ واحده ليست من ايجابيات مقاومه التغيير: اظهار المنظمة لاهداف التغيير اظهار ضعف الفعاليه اضهار ضعف مقاومة اظهار المنظمة لكفاءة التغييرلأنه لم يحين وقت التغيير من الأساس عشان نظهر كفاءة هئا التغيير س / حسب نموذج كوتر يعد الاشتراك في الهدف من التغيير احد سمات مرحلة بناء تحالف لقيادة مساعي التغيير توصيل رؤية التغيير تطوير رؤية واستراتيجية التغيير تعزيز المكاسب المحققة ^ هذي جميع الاسئله كان سريع في قراءتها + الخط غير واضح لكنها من اسئله الاعوام الفائته ,,,,,,,,,,,,,,, في النهايه الدكتور ينبه يقول لازم تقرؤون بهدووء و تفهموون و بعدين تجاوبون اذا فعلا مطلعين ع المقرر و فاهمين ماراح تجدون مشكله في المقرر وشكرا ع حسن المتابعه وحياخذ كمان عينه للاسئله وشكرا  |
|
التعديل الأخير تم بواسطة إرادﻫ ; 2016- 4- 2 الساعة 07:49 PM سبب آخر: إضافة السؤالين الناقصه |
|
|
2016- 4- 2
|
#17 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
^ يعطيك العافية يآ جميلة  ماشاء الله كنت ناوية أنزل الأسئلة بس فيكم الخير |
|
التعديل الأخير تم بواسطة مـي ; 2016- 4- 2 الساعة 07:09 PM |
|
|
2016- 4- 2
|
#18 | |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
اقتباس:
لأنه لم يحين وقت التغيير من الأساس عشان نظهر كفاءة هئا التغيير |
|
|
2016- 4- 2
|
#19 | |
|
مشرفة المستوى الثامن سابقاً
|
رد: اول مباشره احضرها :)
اقتباس:
يعطيك العافيه ماقصرتي ماشاء الله
للتصحيح فقط س/ملاحظة وجود فجوة بين الاداء الفعلي و المرغوب يعد مؤشر ان المنظمة في اي مرحلة : تحديد الحاجة للتغيير << الاجابة الصحيحه تحديد معوقات نخطط للتغيير تخطيط جهود التغيير |
|
|
2016- 4- 2
|
#20 | |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: اليوم السبت المحاضره المباشرة الـثانية لمادة ( ادارة التغيير + تسجيل للمحاضرة )
اقتباس:
|
|
|
|
||
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ المحاضرات ] : اليوم السبت المحاضرة المباشرة الأولى لمادة ( إدارة التغيير + تسجيل المحاضرة ) | ghayda | إدارة أعمال 7 | 27 | 2016- 3- 27 03:39 AM |
| [ المحاضرات ] : اليوم الجمعة المحاضره المباشرة الأولى لمادة ( المحاسبة الادارية + تسجيل للمحاضرة ) | مُنيا | إدارة أعمال 7 | 29 | 2016- 3- 26 12:06 AM |
| [ المحاضرات ] : ^ اليوم الخميس المحاضره المباشرة الاولى لمادة الإدارة الإستراتيجية (تلخيص + تسجيل للمحاضرة ) ^ | زوال الشمس | إدارة أعمال 7 | 29 | 2016- 3- 25 12:40 AM |
| [ صعوبات تعلم ] : |*|~هنا~ مذاكرة(دراسه حاله لصعوبات التعلم)^_^ | فرولة توت | تربية خاصة 6 | 90 | 2014- 5- 12 05:00 PM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 7 | 6 | 2014- 1- 31 12:56 AM |
