ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: ساحة الطلاب والطالبات الغير أكاديمية :. > قسم المحذوفات و المواضيع المكررة
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

 
 
أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2015- 12- 3
الصورة الرمزية قمر الهيلا
قمر الهيلا
متميزة بالدراسات إسلامية
بيانات الطالب:
الكلية: فــي الخــ ي ــآآل
الدراسة: انتساب
التخصص: آستغفر آلله ..
المستوى: المستوى السابع
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 273
المشاركـات: 4
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 160772
تاريخ التسجيل: Sun Oct 2013
العمر: 29
المشاركات: 5,100
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 28425
مؤشر المستوى: 122
قمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond reputeقمر الهيلا has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
قمر الهيلا غير متواجد حالياً
Ei28 تجمع مبادئ الاداره

تستندالسلطة التنفيذية الى خبرة ومعرفة الفرد
خطأ




القدرة على تشخيص وتقييم الحالات والمواقف تعد من المهارات........
التحليلة


التنظيم يعني بتحقيق غايات المنظمة وأهدافها

صواب




الكفاءة هي ..........................

العلاقة بين الموارد والنتائج



تعد المنظمة نظاما يتكون من أجزاء مترابطة ومنسقة من أسس النظريةالسلوكية

خطأ


أتعد أنشطة القائد وأفعاله هى التي تحدد فعاليته من أسس النظرية........



السلوكية




تتناسب قدرات الرئيس وميولهواتجاهاته تناسبا ........مع نطاق الإشراف

طرديا



الرقابة هو الناتج النهائيلعملية التنظيم

خطأ




يعبر الاطار الذي يوضح العلاقةبين الافراد عن مفهوم الهيكل التنظيمي

صواب





من خطوات تصميم الهيكل التنظيمي…………..

تفويض السلطة



10\10



بالتوفيق

التعديل الأخير تم بواسطة قمر الهيلا ; 2015- 12- 3 الساعة 10:02 AM
قديم 2015- 12- 3   #2
to0ty
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية to0ty
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 99842
تاريخ التسجيل: Mon Jan 2012
المشاركات: 378
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 50
مؤشر المستوى: 54
to0ty will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الاداب بالدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: علم اجتماع
المستوى: المستوى الثاني
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
to0ty غير متواجد حالياً
رد: تجمع مبادئ الاداره

قمر هالاختبار هو نفسه التدريب الي نزل !!
 
قديم 2015- 12- 3   #3
مندبله تسبدي
أكـاديـمـي فـضـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 70268
تاريخ التسجيل: Sat Jan 2011
المشاركات: 453
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 557
مؤشر المستوى: 58
مندبله تسبدي مندبله تسبدي مندبله تسبدي مندبله تسبدي مندبله تسبدي مندبله تسبدي
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الدمام
الدراسة: انتساب
التخصص: علم اجتماع
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
مندبله تسبدي غير متواجد حالياً
رد: تجمع مبادئ الاداره

شكرا كثير
 
قديم 2015- 12- 3   #4
ريمنقو
ღ مراقبة عامة ღ<br>التعليم عن بُعد جامعة الدمام
 
الصورة الرمزية ريمنقو
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 80442
تاريخ التسجيل: Wed Jul 2011
المشاركات: 26,810
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 511162
مؤشر المستوى: 832
ريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: Behind the sun ...
الدراسة: انتظام
التخصص: علم اجتمآع ..
المستوى: ماجستير
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ريمنقو غير متواجد حالياً
رد: تجمع مبادئ الاداره

 
قديم 2015- 12- 3   #5
ريمنقو
ღ مراقبة عامة ღ<br>التعليم عن بُعد جامعة الدمام
 
الصورة الرمزية ريمنقو
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 80442
تاريخ التسجيل: Wed Jul 2011
المشاركات: 26,810
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 511162
مؤشر المستوى: 832
ريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond reputeريمنقو has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: Behind the sun ...
الدراسة: انتظام
التخصص: علم اجتمآع ..
المستوى: ماجستير
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ريمنقو غير متواجد حالياً
للعلم!

تم نقل الموضوع من قسم المستوى الثاني - الدراسات الاسلامية وعلم اجتماع.

الرد آلي للعلم
 
 

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ محتوى مقرر ] : تجمع مبادئ الاداره قمر الهيلا المستوى الأول - الدراسات الاسلامية وعلم اجتماع 52 2016- 1- 26 04:38 PM
[ اسئلة اختبارات ] : تجمع اختبار اعمال السنة مبادئ الاداره .~Hanan المستوى الأول - الدراسات الاسلامية وعلم اجتماع 91 2015- 12- 19 05:09 PM
[ اسئلة اختبارات ] : تجمع حل اختبار اعمال السنه مبادئ الاداره .~Hanan المستوى الأول - الدراسات الاسلامية وعلم اجتماع 5 2015- 11- 11 06:38 PM
[ مذاكرة جماعية ] : ==~~ تجمع مادة إدارة التغيير ~~== موعد الإختبار غداً الثلاثاء [ الفترة الثانية 6:45-8:45 ] عبدالعزيز123 إدارة أعمال 7 525 2014- 12- 31 02:44 AM
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السادس لإدارة أعمـال l a v e n d e r إدارة أعمال 6 5 2013- 12- 6 07:43 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:14 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه