ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 2
تحديث الصفحة نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 2 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الثاني ادارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
صفحة 8 من 16 1234567 8 910111213141516
 
أدوات الموضوع
قديم 2012- 4- 28   #71
hamasat
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية hamasat
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 82618
تاريخ التسجيل: Fri Aug 2011
المشاركات: 702
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4260
مؤشر المستوى: 67
hamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه الملك فيصل بالاحساء
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
hamasat غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
من السمات المشتركة بين المنظمات:
1-Organizional Type
2- Organizional Politics
3-Bussnises Process
4- goals

الجواب الثاني

ليس من العاملين على تطوير الانظمة في قسم نظم المعلومات:
1- مدير المبرمجين
2- مدير المحللين
3- مدير المحاسبين
4- مدير المصممين

الجواب الثالث
 
قديم 2012- 4- 28   #72
hamasat
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية hamasat
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 82618
تاريخ التسجيل: Fri Aug 2011
المشاركات: 702
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4260
مؤشر المستوى: 67
hamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud ofhamasat has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه الملك فيصل بالاحساء
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: المستوى الثامن
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
hamasat غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
يعطيك الف عافيه دكتور

حملت ملف كله اسئله مراجعه ع الدروس مادري هل يغني عن النماذج والملخص
http://www.ckfu.org/vb/attachment.ph...7&d=1324671763

حلمانه بالملف هذا
التعديل الأخير تم بواسطة hamasat ; 2012- 4- 28 الساعة 06:11 PM
 
قديم 2012- 4- 28   #73
kkhalil
الدكتور خالد خليل
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106565
تاريخ التسجيل: Tue Apr 2012
المشاركات: 847
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1341
مؤشر المستوى: 62
kkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة الأعمال
الدراسة: غير طالب
التخصص: حاسب آلي
المستوى: دكتوراه
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
kkhalil غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hamasat مشاهدة المشاركة
يعطيك الف عافيه دكتور

حملت ملف كله اسئله مراجعه ع الدروس مادري هل يغني عن النماذج والملخص
http://www.ckfu.org/vb/attachment.ph...7&d=1324671763

حلمانه بالملف هذا

بالنسبة لي المسؤولين عنه هو الشرائح الخاصة بالمحاضرات وهو المنهاج المطلوب وما عدا ذلك فلا اقدر اقول انه يحل محل الشرائح ومن قدم ملخص أو أسئلة مراجعة فهي من مسؤولية معدها.
بشكل عام هذه الملخصات والاسئلة تساعد ولا تحل محل الشرائح لأنه يمكن أن تأتي اسئلة في الاختبار من أي نقطة في الشرائح

علما انني لم اطلع على الملخصات والاسئلة

بالتوفيق
 
قديم 2012- 4- 28   #74
kkhalil
الدكتور خالد خليل
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106565
تاريخ التسجيل: Tue Apr 2012
المشاركات: 847
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1341
مؤشر المستوى: 62
kkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة الأعمال
الدراسة: غير طالب
التخصص: حاسب آلي
المستوى: دكتوراه
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
kkhalil غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عنب أخضر مشاهدة المشاركة
دكتور ممكن اجابة هالسوالين الله يحفظك
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عنب أخضر مشاهدة المشاركة



من السمات المشتركة بين المنظمات:
1-organizional type
2- organizional politics
3-bussnises process
4- goals

ليس من العاملين على تطوير الانظمة في قسم نظم المعلومات:
1- مدير المبرمجين
2- مدير المحللين
3- مدير المحاسبين
4- مدير المصممين


الإجابات محددة باللون الاخضر

يمكن الرجوع للشرائح لمعرفتها

سهلة جدا

بالتوفيق
 
قديم 2012- 4- 28   #75
kkhalil
الدكتور خالد خليل
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106565
تاريخ التسجيل: Tue Apr 2012
المشاركات: 847
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1341
مؤشر المستوى: 62
kkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة الأعمال
الدراسة: غير طالب
التخصص: حاسب آلي
المستوى: دكتوراه
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
kkhalil غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بوسي كات مشاهدة المشاركة
دكتور

المفهوم الذي يركز ع تاثير تقنية المعلومات ع اداء العمل داخل المنظمة:
1- المفهوم التقني للمنظمة
2-المفهوم السلوكي للمنظمة
3- المفهوم التراكمي للمنظمة
4- المفهوم التجريبي للمنظمة

ليش مش الجواب المفهوم السلوكي ..؟؟؟

أكيد معك حق الجواب الصحيح هو المفهوم السلوكي للمنظمة
chapeau


nفالمفهوم التقني يساعد المنظمة في العمل ضمن بيئة تنافسية للاستخدام الأمثل لرأس المال والموارد البشرية وتقنية المعلومات، بينما يركز الجانب السلوكي على تأثير تقنية المعلومات على أداء العمل داخل المنظمة.



مش سهلة أبدا

وانتو قدها ان شاء الله

بالتوفيق للجميع
التعديل الأخير تم بواسطة kkhalil ; 2012- 4- 28 الساعة 10:02 PM
 
قديم 2012- 4- 28   #76
kkhalil
الدكتور خالد خليل
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 106565
تاريخ التسجيل: Tue Apr 2012
المشاركات: 847
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1341
مؤشر المستوى: 62
kkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud ofkkhalil has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة الأعمال
الدراسة: غير طالب
التخصص: حاسب آلي
المستوى: دكتوراه
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
kkhalil غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ikahledo مشاهدة المشاركة
فضلا يادكتور الاسئلة هذه قلبت راسي ... امل المساعدة..
ليس من انواع مجموعات العمل:
1 -الهرمية
2- شبكة المنظمات
3-الشبكة الاجتماعية
4-اللجنة
ليس من الانواع التنظيمية للمنظمات:
1-فردي
2-مجموعة عمل سريعة task force
3- قسم
4-قطاع او دائرة
المفهوم الذي يركز ع تاثير تقنية المعلومات ع اداء العمل داخل المنظمة:
1- المفهوم التقني للمنظمة
2-المفهوم السلوكي للمنظمة
3- المفهوم التراكمي للمنظمة
4- المفهوم التجريبي للمنظمة
شاكرا سلفا حسن تعاوووونك
بالتوفيق
 
قديم 2012- 4- 28   #77
ملاك1401
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية ملاك1401
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 89127
تاريخ التسجيل: Sat Oct 2011
المشاركات: 539
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 11938
مؤشر المستوى: 72
ملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enoughملاك1401 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: كلية ادارة اعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: دراسات عليا
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
ملاك1401 غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
السلام عليكم

شرفت منتدانا يادكتورنا الفاضل عندي سؤال صغيرون

اي من التالي خطا
المنظمه هي نظام اصطناعي
المنظمه هي نظام ديناميكي
المنظمه هي نظام رسمي
المنظمه هي نظام مغلق

وجزيت خيرآآآآ
 
قديم 2012- 4- 28   #78
l a v e n d e r
مراقبة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية l a v e n d e r
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 76992
تاريخ التسجيل: Sat May 2011
المشاركات: 68,068
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3914501
مؤشر المستوى: 4651
l a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
l a v e n d e r غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
نظام مغلق خطأ
 
قديم 2012- 4- 28   #79
l a v e n d e r
مراقبة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية l a v e n d e r
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 76992
تاريخ التسجيل: Sat May 2011
المشاركات: 68,068
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3914501
مؤشر المستوى: 4651
l a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
l a v e n d e r غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kkhalil مشاهدة المشاركة
أكيد معك حق الجواب الصحيح هو المفهوم السلوكي للمنظمة
chapeau


nفالمفهوم التقني يساعد المنظمة في العمل ضمن بيئة تنافسية للاستخدام الأمثل لرأس المال والموارد البشرية وتقنية المعلومات، بينما يركز الجانب السلوكي على تأثير تقنية المعلومات على أداء العمل داخل المنظمة.



مش سهلة أبدا

وانتو قدها ان شاء الله

بالتوفيق للجميع
شكرا لك
يارب
 
قديم 2012- 4- 28   #80
آسسسوم
متميزه بملتقى التعليم عن بعد - ادارة اعمال
 
الصورة الرمزية آسسسوم
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 100072
تاريخ التسجيل: Thu Jan 2012
العمر: 36
المشاركات: 2,615
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 209580
مؤشر المستوى: 289
آسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond reputeآسسسوم has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: KFU''@
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: خريج جامعي
الأوسمة و جوائز بيانات الاتصال بالعضو اخر مواضيع العضو
آسسسوم غير متواجد حالياً
رد: نظم معلومات راح تستفيدون كثيييييييييييرررررررر
الله يجزاكم خير
 
موضوع مغلق
صفحة 8 من 16 1234567 8 910111213141516

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك
BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
معلومات شاملة .. *_^..عن كلية الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع عيون سحاب المستوى الأول - إدارة اعمال 25 2012- 6- 6 09:50 AM
وظــائـــف شــــــــاغــرة المنادي ملتقى الخريجين 852 2012- 4- 10 08:12 PM
هنــــــــــاموضوع شــــــــــــــــــــــــــامل وفيه كل مايخص الطلبه الجدد والقدااامـــــــــــــــى... Kıvanç المستوى الأول - كلية الأداب 59 2012- 2- 4 08:30 PM
نماذج اسئلة اختبار من الاعوام السابقة جناح الطير إدارة أعمال 1 3 2011- 1- 2 04:03 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 08:57 AM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه