ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 4
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 4 ملتقى طلاب وطالبات المستوى الرابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

مشاهدة نتائج الإستطلاع: اختبار الموارد البشريه ..
مقبول 57 10.88%
سهل 32 6.11%
متوسط 231 44.08%
صعب 204 38.93%
المصوتون: 524. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
قديم 2013- 5- 9   #401
أبان
متميز في قسم المواضيع العامة
 
الصورة الرمزية أبان
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 109126
تاريخ التسجيل: Thu May 2012
المشاركات: 5,820
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 384537
مؤشر المستوى: 491
أبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond reputeأبان has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: إدارة أعمال
الدراسة: انتظام
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: دكتوراه
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أبان غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

خطوات الاعتراض عن طريق الخدمات الطلابية :

1. افتح الرابط http://del.kfu.edu.sa/entisab_app/systems.asp

2. سيدا على هالأيقونة




3. حدد المقرر & مكان الإختبار .

4. نسخ لصق للي تحت :


يوجد 3 أخطاء في أسئلة مقرر الموارد البشرية لهذا الفصل ، وهي :


السؤال الأول:
واحد من الآتي ليست من برنامج التهيئة المبدئة:

أ- تعريف العامل الجديد بالعامل القديم
ب- تعريف العامل القديم بالعميل الجديد
ج- تعريف العميل القديم بالعامل الجديد
د- تعريف العميل القديم بالعميل الجديد


السؤال الثاني:
من الأساليب غير الكمية المستخدمة في تقدير الطلب من الموارد البشرية:

أ- طريقة التقدير على أساس مراكز العمل
ب- طريقة التقدير الشخصي للمشرفين
ج- طريقة تحليل المعدلات
د- طريقة دلفي


السؤال الثالث :
ضمن أهداف عملية التقويم يندرج تقييم نظام الحوافز كأحد ...
أ- أهداف التوجيه.
ب- الأهداف الإدارية
ج-أهداف البحث العلمي
د- أهداف التدريب

الإجابة (أ) و (ج) صحيحتان.


نأمل إلغاء هذه الأسئلة و احتساب درجاتها كاملة للطلبة .
 
قديم 2013- 5- 9   #402
أبوالحسن الشريف
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية أبوالحسن الشريف
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 99774
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2012
العمر: 43
المشاركات: 1,900
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 23215
مؤشر المستوى: 93
أبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة الأعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أبوالحسن الشريف غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بوسي كات مشاهدة المشاركة

يا صبر الارض بسس..


وينهم مالهم حسس ما شاء الله عاجبهم الوضع ؟؟
تقصدون الخطاب الي كتبة ابان بالملتقى
من البارح نسخ ولصق وارسال من الخدمات الطلابيه
الايقونه حق الاختبارات
اذا به شي ثاني دلونا عليه
اهم شي مصلحتنا
 
قديم 2013- 5- 9   #403
AbduLlatif
أكـاديـمـي مـشـارك
 
الصورة الرمزية AbduLlatif
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 87369
تاريخ التسجيل: Tue Sep 2011
المشاركات: 2,587
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 12384
مؤشر المستوى: 89
AbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond reputeAbduLlatif has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: College of Administrative Sciences and Planning
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration and Management, General
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
AbduLlatif غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

توني افضى عشان ارد
اول شي تعليقي على الاختبار .. لا تعليق

ثاني شي صحيح لاحظت انه في اخطاء في السؤال حق العامل و العامل الجديد و انا مدري بس جات كذا و اخترت أ .. ع العموم وش طريقة ارسال الاعتراض و وش هي الصيغة المقترحة


 
قديم 2013- 5- 9   #404
HAM.SAN
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 108861
تاريخ التسجيل: Tue May 2012
المشاركات: 95
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 1557
مؤشر المستوى: 50
HAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud ofHAM.SAN has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الأعمال -جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: أدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
HAM.SAN غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

تم الأرسال
 
قديم 2013- 5- 9   #405
l a v e n d e r
مراقبة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية l a v e n d e r
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 76992
تاريخ التسجيل: Sat May 2011
المشاركات: 67,901
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3900640
مؤشر المستوى: 4633
l a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
l a v e n d e r غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أسيرة الاوجاع مشاهدة المشاركة
تم الارسال ...


قدعه

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبان مشاهدة المشاركة
خطوات الاعتراض عن طريق الخدمات الطلابية :

1. افتح الرابط http://del.kfu.edu.sa/entisab_app/systems.asp

2. سيدا على هالأيقونة




3. حدد المقرر & مكان الإختبار .

4. نسخ لصق للي تحت :


يوجد 3 أخطاء في أسئلة مقرر الموارد البشرية لهذا الفصل ، وهي :


السؤال الأول:
واحد من الآتي ليست من برنامج التهيئة المبدئة:

أ- تعريف العامل الجديد بالعامل القديم
ب- تعريف العامل القديم بالعميل الجديد
ج- تعريف العميل القديم بالعامل الجديد
د- تعريف العميل القديم بالعميل الجديد


السؤال الثاني:
من الأساليب غير الكمية المستخدمة في تقدير الطلب من الموارد البشرية:

أ- طريقة التقدير على أساس مراكز العمل
ب- طريقة التقدير الشخصي للمشرفين
ج- طريقة تحليل المعدلات
د- طريقة دلفي


السؤال الثالث :
ضمن أهداف عملية التقويم يندرج تقييم نظام الحوافز كأحد ...
أ- أهداف التوجيه.
ب- الأهداف الإدارية
ج-أهداف البحث العلمي
د- أهداف التدريب

الإجابة (أ) و (ج) صحيحتان.


نأمل إلغاء هذه الأسئلة و احتساب درجاتها كاملة للطلبة .

يبب تسلم عالشرح

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبوالحسن الشريف مشاهدة المشاركة
تقصدون الخطاب الي كتبة ابان بالملتقى
من البارح نسخ ولصق وارسال من الخدمات الطلابيه
الايقونه حق الاختبارات
اذا به شي ثاني دلونا عليه
اهم شي مصلحتنا
ايميل الفريدان الي حطة ابان ..
وطويطر

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abdullatif مشاهدة المشاركة
توني افضى عشان ارد
اول شي تعليقي على الاختبار .. لا تعليق

ثاني شي صحيح لاحظت انه في اخطاء في السؤال حق العامل و العامل الجديد و انا مدري بس جات كذا و اخترت أ .. ع العموم وش طريقة ارسال الاعتراض و وش هي الصيغة المقترحة




فله شمعه مـــــ ......


هذهو برد ابان اعلاه ..
 
قديم 2013- 5- 9   #406
أبوالحسن الشريف
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية أبوالحسن الشريف
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 99774
تاريخ التسجيل: Sun Jan 2012
العمر: 43
المشاركات: 1,900
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 23215
مؤشر المستوى: 93
أبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond reputeأبوالحسن الشريف has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة الأعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أبوالحسن الشريف غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

ماشاء الله زادت الاخطاء خبري بها اثنين
تبون نرسلهم مره ثانيه !!
 
قديم 2013- 5- 9   #407
l a v e n d e r
مراقبة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية l a v e n d e r
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 76992
تاريخ التسجيل: Sat May 2011
المشاركات: 67,901
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3900640
مؤشر المستوى: 4633
l a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
l a v e n d e r غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ham.san مشاهدة المشاركة
تم الأرسال
قدع
 
قديم 2013- 5- 9   #408
7ala roo7
أكـاديـمـي نــشـط
 
الصورة الرمزية 7ala roo7
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 91282
تاريخ التسجيل: Thu Oct 2011
المشاركات: 157
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 7607
مؤشر المستوى: 60
7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about7ala roo7 has a spectacular aura about
بيانات الطالب:
الكلية: جامعه الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: اداره اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
7ala roo7 غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

تم الارسال
 
قديم 2013- 5- 9   #409
l a v e n d e r
مراقبة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية l a v e n d e r
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 76992
تاريخ التسجيل: Sat May 2011
المشاركات: 67,901
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3900640
مؤشر المستوى: 4633
l a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
l a v e n d e r غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبوالحسن الشريف مشاهدة المشاركة
ماشاء الله زادت الاخطاء خبري بها اثنين
تبون نرسلهم مره ثانيه !!

يب يب ارسل ,,

مازالوا القدعان يزدادون من كل فج
<<<< هوبلس
 
قديم 2013- 5- 9   #410
l a v e n d e r
مراقبة عامة سابقاً
 
الصورة الرمزية l a v e n d e r
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 76992
تاريخ التسجيل: Sat May 2011
المشاركات: 67,901
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 3900640
مؤشر المستوى: 4633
l a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond reputel a v e n d e r has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
l a v e n d e r غير متواجد حالياً
رد: فضفض بعد الموارد البشـــريه *_*

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة 7ala roo7 مشاهدة المشاركة
تم الارسال
هلا بالقدعه

عفياااا
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
Confession Chair 2 |كرسي الإعترآف ‏2 ‏ تبــآ لـ آلحنيــن منتدى كلية العلوم و الآداب بالخفجي 300 2012- 3- 5 09:24 PM
برنامج المعدل التراكمي .. بإصداره الجديد والمميز ريـومه ارشيف المستوى 3 تربية خاصة 7 2012- 1- 15 04:27 AM
[ جميع التخصصات ] : شآآآآآآآآآآآآآآت وفضــفضــــه ...!!! aroojh123 منتدى كلية الآداب بالدمام 38700 2011- 12- 24 02:38 PM
بنآآآت الدمام .. تعالوا مقرنآ هنا نجووود منتدى التواصل و الترحيب 979 2011- 9- 18 09:12 AM
تــــــفضـلوا موقــع يحول صوركم الى مكعب lahfa منتدى الرسوم و التصميم و الجرافيكس 12 2011- 5- 26 09:32 PM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 08:02 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه