الاختبار الفصلي : مهارات ادارية

[منيرة1]

عشششششره علي عشرة من المحاوله الثانيه
وخميسكم تنظيف من بعد الغبار

[Mansour fahad]

سؤال جديد

ـ *إن الاتصالات غير اللفظية التي تتم بين القائد والعاملين بالمنظمة تكون أكثر تأثير من الكلام اللفظي.

صح

[سميييرة]

ـ هناك من يرى بعدم وجود فرق بين صنع القرار واتخاذ القرارعند قيام القيادة الإدارية بوظيفة اتخاذ القرارات.

صواب
خطأ

سوال جديد
الحل؟..

[بنت ابوووهاا]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سميييرة

ـ يمكن القول : أنه يجب على المدير أن يعمل بجهد أكبر وبذكاء أقل.

صواب
خطأ

الحل..؟؟؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حــ شباصات ــرامي

سوال جديد

إن الاتصالات غير اللفظية التي تتم بين القائد والعاملين بالمنظمة تكون أكثر تأثير من الكلام اللفظي. صواب
خطأ

[nouf-]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سميييرة

ـ يمكن القول : أنه يجب على المدير أن يعمل بجهد أكبر وبذكاء أقل.

صواب
خطأ

الحل..؟؟؟

الحل خطا

[soonah]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سميييرة

ـ يمكن القول : أنه يجب على المدير أن يعمل بجهد أكبر وبذكاء أقل.

صواب
خطأ

الحل..؟؟؟

خطا

[حــ شباصات ــرامي]

النتيجة 10/10

السؤال رقم 4 هو السؤال الجديد ارجو التاكيد على صح



لسؤال1 :أي من الآتي لا يعد من المهارات الفردية لإدارة الاجتماعات:
جذب الانتباه فور انعقاد اللقاء

السؤال 2 : هناك من يرى: بعدم وجود فرق بين القيادة والزعامة.
صواب_خطأ

السؤال 3 : من أهم وأقوى الأسباب في مقاومة التغيير بالمنظمة هو:
1. الشعور بعدم الأمان الوظيفى.

السؤال 4 إن الاتصالات غير اللفظية التي تتم بين القائد والعاملين بالمنظمة تكون أكثر تأثير من الكلام اللفظي.
صح

السؤال 5 : القائد الذي لا ينصح به إلا في حالات الأزمات الشديدة هو:

القائد المستبد.

السؤال 6: ـ يري البعض : إن كثرة الاجتماعات واللجان الفرعية تعد ظاهرة صحية للإدارة.
صواب _ خطأ

السؤال 7 :إذا كان الإنسان لديه الرغبة فى التعلم وتحمل المزيد من المسئولية فهذا يكون وفقاً لـ :

نظرية z

السؤال 8 :يمكن القول : نجاح القائد في عمله يعتمد على المهارة الاتصالية بنسبة 85% ، وعلى المهارات العلمية والمهنية المتخصصة بنسبة 15%.

صواب

السؤال 9 : يمكن القول أن المنظمات التي تمنح أفرادها مستوى متدني من التفاعل الإجتماعي يكون لديها أعلى نسبة دوران عمل.

صواب

السؤال 10 : أي من الآتي لا يعد من مصادر قوة القائد بالمنظمة:

4. القدرة في الحصول على تأييد النظام السياسي له.


يعطيكم الف عافية وفال الجميع 10
وخميسكم مغبر

[سطام اللعنزي]

سؤال رقم 58 كل الاجابات ملونه ازرق
للتذكير

[soonah]

فل مارك وحليت من اول الموضوع لاجوبه

السؤال 1
.1 درجة من 1 درجة

ـ يمكن القول: إن حاجة القياديين للمهارات الإدارية في كافة المستويات تكون بدرجة واحدة.

السؤال 2
.
1 درجة من 1 درجة

ـ قد يري البعض : بوجود فرق بين الفاعلية والكفاءة عند قيام المديريين والعاملين بتنفيذ المهام الموكلة اليهم بالمنظمة.

السؤال 3
.
1 درجة من 1 درجة

ـ إن التفاعل بين أعضاء المجموعات الرسمية وغير الرسمية يتم وفقاً للسياسات والأنظمة التى تحددها المنشأة.
السؤال 4
.1 درجة من 1 درجة
ـ لمعالجة المقاومة والتردد الناتجة عن التطوير التنظيمي يمكن الاعتماد على المجموعات الغير الرسمية.

السؤال 5
.1 درجة من 1 درجة

ـ إن الاتصالات غير اللفظية التي تتم بين القائد والعاملين بالمنظمة تكون أكثر تأثير من الكلام اللفظي.

السؤال 6
.1 درجة من 1 درجة
ـ أي من الآتي لا يعد من المهارات الفردية لإدارة الاجتماعات:
السؤال 7
.1 درجة من 1 درجة

ـ هناك من يرى أن التغيير المفاجئ الذي يحدث بالمنظمة لا يقابله إلا نسبة قليلة من الأعتراضات من بعض العاملين.
السؤال 8
.1 درجة من 1 درجة
ـ يمكن القول أن : المدير هو الذي يصنع المشكلات ، والقائد هو الذي يحل المشكلات.

السؤال 9
.1 درجة من 1 درجة

ـ يمكن القول: أن المسئولية الاجتماعية للمنظمة تعد من:

السؤال 10
.1 درجة من 1 درجة
ـ قد يرى الكثيرون أن : كل قائد مدير وليس كل مدير قائد

[orjowan]

لنجاح الرسالة في عملية الاتصال فإنه لا ينبغي ان تقتصر على فكرة أو هدف واحد بقدر الإمكان.
صواب_خطأ



ايش الجواب