ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > إدارة اعمال > إدارة أعمال 7
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

إدارة أعمال 7 ملتقى طلاب وطالبات المستوى السابع أدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2015- 4- 21
الصورة الرمزية moubark
moubark
متميز بالمستوى السابع - إدارة أعمال
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الاداره
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 447
المشاركـات: 5
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 127542
تاريخ التسجيل: Mon Nov 2012
المشاركات: 4,733
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 458980
مؤشر المستوى: 556
moubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
moubark غير متواجد حالياً
تذكير اليوم المباشرة الثالثة لادارة التغيير

السلام عليكم

صباح الخير


اليوم باذن الله عندكم مباشره للتغيير


طالبات

من 6:30 الى 7:00


طلاب

من 7:15 الى 7:45



بالتوفيق لكم في هالمقرر يارب

لا تنسوني من دعائكم

التعديل الأخير تم بواسطة moubark ; 2015- 4- 21 الساعة 04:40 AM
قديم 2015- 4- 21   #2
C E T 6 6 6
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية C E T 6 6 6
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 94850
تاريخ التسجيل: Sat Dec 2011
المشاركات: 1,889
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 2652
مؤشر المستوى: 75
C E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond reputeC E T 6 6 6 has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الاداره
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
C E T 6 6 6 غير متواجد حالياً
رد: تذكير اليوم المباشرة الثالثة لادارة التغيير

يسلمووووو ،،
 
قديم 2015- 4- 21   #3
QUEENالمتميزة
أكـاديـمـي ألـمـاسـي
 
الصورة الرمزية QUEENالمتميزة
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 98817
تاريخ التسجيل: Wed Jan 2012
المشاركات: 1,384
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 6524
مؤشر المستوى: 74
QUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond reputeQUEENالمتميزة has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية العلوم الادارية
الدراسة: انتساب
التخصص: Business Administration
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
QUEENالمتميزة غير متواجد حالياً
رد: تذكير اليوم المباشرة الثالثة لادارة التغيير

جزاك الله خير
 
قديم 2015- 4- 21   #4
حـــــلا الورد
متميزة بالمستوى الثامن – إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية حـــــلا الورد
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 133708
تاريخ التسجيل: Fri Jan 2013
المشاركات: 676
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 8171
مؤشر المستوى: 65
حـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond reputeحـــــلا الورد has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية إدارة أعمال
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة أعمال
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
حـــــلا الورد غير متواجد حالياً
رد: تذكير اليوم المباشرة الثالثة لادارة التغيير


ملخص محاضرة التغييير الثالثه المباشرة

في البداية تكلم عن المحاضرات الاخيره من 9 الى ال 13 وال14 مراجعه ع السريع
ركز من ضمن كلامه على المقاومة حتى قال ان ادارة التغيير هي فن التعامل مع مقاومة التغيير

بعدين قال المقرر يحتاج الى تركيز وربط المواضيع مع بعض

أعطانا ثلاث اسئلة .. للشرح

السؤال الاول :
يتم ضمن الخطوة الرابعه من مراحل عملية التغيير :

1- تشخيص مشكلات المنظمة
2- تحديد الحاجه الى التغيير
3- تخطيط جهود التغيير
4- تنظيم خطة التغيير وتحديد معوقاتها
( المحاضرة السادسة صــــ 15 ملخص علي الشهري )


السؤال الثاني :

من ضمن استراتيجيات التغير البنيوي استراتيجيه الاقناع وتكون
1- عندما تكون المنظمة في ازمه والمقاومه مرتفعه
2- عندما تكون المنظمة في ازمة والمقاومة منخغضة
3- عندما لا تكون المنظمة في ازمه والمقاومة مرتفعه
4- عندما لا تكون المنظمة في ازمة والمقاومة منخفضة
( المحاضرة الثامنة صــــــ21 ملخص علي الشهري )


السؤال الثالث :
ضمن الخطوات الادارية لتحديد مجال التغيير , ابتكار الحلول والالتزام بها’ تأتي ضمن
1- الخطوة الأولى
2- الخطوة الثانية
3- الخطوة الثالثه
4- الخطوة الرابعه
( محاضرة 4 صــ 10 ملخص على الشهري )

في اخر المحاضرة الصوت صار يقطع فكتب لنا انه سيعيد حل الأسئلة مره اخرى في المحاضرة المباشرة الرابعه , بالاضافه لأسئلة جديده

تقريبا هذا اللب
موفقيين

 
قديم 2015- 4- 21   #5
moubark
متميز بالمستوى السابع - إدارة أعمال
 
الصورة الرمزية moubark
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 127542
تاريخ التسجيل: Mon Nov 2012
المشاركات: 4,733
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 458980
مؤشر المستوى: 556
moubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond reputemoubark has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كليه الاداره
الدراسة: انتساب
التخصص: ادارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
moubark غير متواجد حالياً
رد: تذكير اليوم المباشرة الثالثة لادارة التغيير

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حـــــلا الورد مشاهدة المشاركة

ملخص محاضرة التغييير الثالثه المباشرة

في البداية تكلم عن المحاضرات الاخيره من 9 الى ال 13 وال14 مراجعه ع السريع
ركز من ضمن كلامه على المقاومة حتى قال ان ادارة التغيير هي فن التعامل مع مقاومة التغيير

بعدين قال المقرر يحتاج الى تركيز وربط المواضيع مع بعض

أعطانا ثلاث اسئلة .. للشرح

السؤال الاول :
يتم ضمن الخطوة الرابعه من مراحل عملية التغيير :

1- تشخيص مشكلات المنظمة
2- تحديد الحاجه الى التغيير
3- تخطيط جهود التغيير
4- تنظيم خطة التغيير وتحديد معوقاتها
( المحاضرة السادسة صــــ 15 ملخص علي الشهري )


السؤال الثاني :

من ضمن استراتيجيات التغير البنيوي استراتيجيه الاقناع وتكون
1- عندما تكون المنظمة في ازمه والمقاومه مرتفعه
2- عندما تكون المنظمة في ازمة والمقاومة منخغضة
3- عندما لا تكون المنظمة في ازمه والمقاومة مرتفعه
4- عندما لا تكون المنظمة في ازمة والمقاومة منخفضة
( المحاضرة الثامنة صــــــ21 ملخص علي الشهري )


السؤال الثالث :
ضمن الخطوات الادارية لتحديد مجال التغيير , ابتكار الحلول والالتزام بها’ تأتي ضمن
1- الخطوة الأولى
2- الخطوة الثانية
3- الخطوة الثالثه
4- الخطوة الرابعه
( محاضرة 4 صــ 10 ملخص على الشهري )

في اخر المحاضرة الصوت صار يقطع فكتب لنا انه سيعيد حل الأسئلة مره اخرى في المحاضرة المباشرة الرابعه , بالاضافه لأسئلة جديده

تقريبا هذا اللب
موفقيين

الله يكتب اجرك
 
قديم 2015- 4- 21   #6
Abooomar
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 206414
تاريخ التسجيل: Sun Nov 2014
المشاركات: 65
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 300
مؤشر المستوى: 43
Abooomar will become famous soon enoughAbooomar will become famous soon enoughAbooomar will become famous soon enoughAbooomar will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: عير طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: إدارة اعمال
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Abooomar غير متواجد حالياً
رد: تذكير اليوم المباشرة الثالثة لادارة التغيير

جزاك الله خير لاكن للاسف رغم اني حاولت افتح المحاضرة بس النظام ما رضي يفتح معي الا بعد ما انتهت المحاضرة بربع ساعه
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ المحاضرات ] : ~ تذكير ~ اليوم الإثنين ( المحاضرة المباشرة الأولى إدارة العمليات + فقة السيرة ) ghayda إدارة أعمال 5 71 2015- 3- 10 09:21 PM
[ موضوع عام ] تذكير اليوم الاثنين المحاضرة المباشرة الأولى لـ ادارة المعرفة و مبادئ الادارة العامه هنادي خالد إدارة أعمال 6 15 2015- 3- 10 01:55 PM
[ أخبار ] : أخبار الزعيم الملكي ليوم الجمعة 7 / 1 / 1435 هـ من الصُحف Dr ʀeнαв ملتقى الرياضة 11 2014- 11- 2 11:01 AM
[ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال l a v e n d e r إدارة أعمال 7 6 2014- 1- 31 12:56 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 12:04 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by Losha
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه