الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل » إدارة المعرفة للنماذج 5 للمادة

		ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
إدارة المعرفة للنماذج 5 للمادة :: للمحاضرة 10

التسجيل

الكويز
إدارة المعرفة للنماذج 5 للمادة :: للمحاضرة 10 [أسئلة اختبار - إدارة المعرفة - د.محمد الجيزاوي] يارب .. يسر ولا تعسر .. عدد الأسئلة: 20 - بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF. - سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) يلعب بعض المديرون دور أساسي في تحديد رؤية المنظمة تجاة المعرفة هم :
	• مديرو الإدارت العليا
	• مديرو الإدارت الدنيا
	• مديرو الإدارت الدنيا
	• مديرو الإدارت العليا والوسطى
2) الأصول المعرفية هي الأصول التي تصنع المزايا التنافسية والتي تتكون من
	• المعرفة الضمنية فقط
	• المعرفة الضمنية والمعرفة الصريحة المصنفة فنيا ً فقط
	• المعرفة الضمنية والمعرفة الصريحة المصنفة فنيا ً وتنظيميا ً فقط
	• المعرفة الصريحة المصنفة فنيا ً وتنظيميا
3) تنظر المنظمة إلى رأس المال الفكري على أنه :
	• الأصول الفكرية المصنفة
	• الأصول الفكرية المسجلة والمصنفة
	• الأصول الفكرية المسجلة وغير مصنفة
	• رأس المال البشري والتنظيمي غير المصنف
4) تعتبر أصول المعرفة التجربية من أنواع الأصول المعرفية والتي تقوم على :
	• التشراك في المعرفة الصريحة والضمنية
	• التشارك في المعرفة الصريحة
	• التشارك في المعرفة الضمنية
	• التشارك في إدارة المعرفة
5) تعتبر أصول المعرفة التنظيمية من أنواع الأصول المعرفية والتي تتكون من :
	• المعرفة الصريحة التي تتجسد في الأفعال والتطبيقات في المنظمة
	• المعرفة الضمنية التي تتجسد في الأفعال والتطبيقات في المنظمة
	• المعرفة الصريحة دون المعرفة الضمنية
	• المعرفة الضمنية دون المعرفة الصريحة
6) تلقب المنظمات بأنها منظمات متعلمة عندما تنجح في استهداف :
	• مصادر المعرفة الداخلية
	• مصادر المعرفة الخارجية
	• مصادر المعرفة الداخلية ومصادر المعرفة الخارجية
	• مصادر المعرفة الداخلية والقليل من مصادر المعرفة الخارجية
7) هناكـ تعريفات متعددة " لرأس المال الفكري " ويتم التعامل معه على
	أنه يحتوي على الأصول الفكرية المصنفة
	أنه يحتوي على الأصول الفكرية المسجلة والمصنفة
	أنه يحتوي على الأصول الفكرية المسجلة وغير المصنفة
	أنه يحتوي على رأس المال البشري والتنظيمي غير المصنف
8) تصنف " أصول المعرفة التجريبية " على أنها من أنواع الأصول المعرفية
	وهي تقوم على التشاركـ في المعرفة الصريحة والضمنية
	وهي تقوم على التشاركـ في المعرفة الصريحة
	وهي تقوم على التشاركـ في المعرفة الضمنية
	وهي تقوم على التشاركـ في إدارة المعرفة
9) تصنف " أصول المعرفة التنظيمية " على أنها من أنواع الأصول المعرفية
	وهي تتمثل في المعرفة الصريحة التي تتجسد في الأفعال والتطبيقات في المنظمة
	وهي تتمثل في المعرفة الضمنية التي تتجسد في الأفعال والتطبيقات في المنظمة
	وهي تتمثل في المعرفة الصريحة دون المعرفة الضمنية
	وهي تتمثل في المعرفة الضمنية دون المعرفة الصريحة
10) تعتبر المنظمات منظمات متعلمة عندما تنجح في
	استهداف والوصول إلى مصادر المعرفة الداخلية
	استهداف والوصول إلى مصادر المعرفة الخارجية
	استهداف والوصول إلى مصادر المعرفة الداخلية ومصادر المعرفة الخارجية
	استهداف والوصول إلى مصادر المعرفة الداخلية والقليل من مصادر المعرفة الخارجية
11) عند تحقيق التواصل بين التدفق الأفقي والرأسي للمعلومات فإن
	الإدارة المسؤلة عن ذلكـ هي الإدارة الدنيا
	الإدارة المسؤلة عن ذلكـ هي الإدارة العليا
	الإدارة المسؤلة عن ذلكـ هي الإدارة العليا والدنيا
	الإدارة المسؤلة عن ذلكـ هي الإدارة الوسطى
12) الدور الرئيس والأساسي في تحديد رؤية المنظمة تجاة المعرفة
	يقوم بة مديرو الإدارات العليا
	يقوم بة مديرو الإدارات الوسطى
	يقوم بة مديرو الإدارات الدنيا
	يقوم بة مديرو الإدارات العليا والوسطى
13) الأصول المعرفية هي الأصول التي تصنع المزايا التنافسية والتي تتكون من
	المعرفة الضمنية فقط .
	المعرفة الضمنية والمعرفة الصريحة المصنفة فنياً فقط .
	المعرفة الضمنية والمعرفة الصريحة المصنفة فنياً وتنظيمياً فقط .
	المعرفة الصريحة المصنفة فنياً وتنظيمياً .
14) المنظمة المتعلمة هي التي :
	تتعلم من أخطاؤها .
	تطور من أدائها .
	تستهدف مصادر المعرفة الداخلية والخارجية .
	تسيطر على هياكلها التنظيمية لضمان نجاحها .
15) هناك دور أساسي في تحديد رؤية المنظمة تجاه المعرفة يقوم به :
	مديرو الإدارات العليا .
	مدبرو الإدارات الوسطى .
	مديرو الإدارات الدنيا .
	مديرو الإدارات العليا والوسطى .
16) الأصول المعرفية لها أنواع عدة منها أصول المعرفة التجريبية والتي تقوم على :
	المشاركة في المعرفة الصريحة والضمنية .
	المشاركة في المعرفة الصريحة .
	المشاركة في المعرفة الضمنية .
	المشاركة في إدارة المعرفة .
17) أصول المعرفة التنظيمية هي أحد أنواع الأصول المعرفية والتي تتكون من :
	المعرفة الصريحة .
	المعرفة الضمنية .
	المعرفة التشاركية .
	المعرفة العميقة .
18) من هنا أسئلة 1436 هـ للفصل الثاني .. عندما تستهدف المنظمة مصادر المعرفة الداخليه والخارجية تطلق عليها
	المنظمة الرائدة
	المنظمة المتطور
	المنظمة المتعلمة
	المنظمة المسيطرة
19) يناط إلى مديري الإدارات العليا دور اساسي في :
	تحديد رؤية المنظمة تجاه المعرفة .
	تحديد آليات التجديد في خططها التكتيكية للمعرفة
	تحديد آلياتها في خططها التشغيلية للمعرفة .
	تحديد الخطوات التنفيذية لخطط المعرفة .
20) تشكل المعرفة الضمنية والمعرفة الصريحة المصنفة فنيا فقط :
	الاصول التي تشكل إمكانات الشركة المعرفية
	الأصول التي تصنع المزايا التنافسية
	الأصول المستحوذ عليها .
	الأصول القابلة للاستغلال .

معلومات حول الكويز

إدارة المعرفة للنماذج 5 للمادة :: للمحاضرة 10
[أسئلة اختبار - إدارة المعرفة - د.محمد الجيزاوي]
تفاصيل أخرى:
يارب .. يسر ولا تعسر ..
تم حل الكويز 1352 مرة بنسبة نجاح 85%
القسم: إدارة أعمال 6
مناقشة الكويز: إدارة المعرفة للنماذج 5 للمادة :: للمحاضرة 10

معلومات صاحب الكويز

l a v e n d e r

قام بانشاء 151 كويز
كويزات العضو

أفضل الأعضاء
العضو	نسبة النجاح
نسيم الصبا	100%
ملوووحتي	100%
عيساوي	100%
monawi	100%
omjehaad	100%
محمد الهواملة	100%
بوراشد الشامسي	100%
xxbravexx	100%
نوني بوب	100%
haha3040	100%
a&f212	100%
ha666	100%
فيصل الفاران	100%
منى عمر	100%
نواف الطيار	100%
no0oura	100%
yaraH	100%
alwasmi	100%
فتى الدمام2011	100%
يوسف النفيعي	100%

كويزات مشابهة

إدارة المعرفة للنماذج 5 للمادة :: للمحاضرة 9

أخلآقيات الأعمال - المحاضرة الرابعة - د.حسان الغربي

المحـــاضرة الثالثة لمادة علم اجتماع البيئة من مراجعة الفاروق

أخلآقيات الأعمال - المحاضرة الثامنة - د.حسان الغربي

المحـــاضــرة الحــــاديــــة عشـــر لمـــادة علم اجتمــــاع البيئــــة من مراجعـــة الفـــاروق

أخلآقيات الأعمال - المحاضرة الحآدية عشر - د.حسان الغربي

{ علمــــــاء علم اجتمــــــــــاع البيئة }

مشروع التخرج اختبار فصلي2

اخلاقيات الأعمال _ المحاضرة الثالثة عشر و الرابعة عشر

واجبات السلوك التنظيمي

الكويزات الأكثر شعبية

.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12274)

الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10342)

اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)

حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10000)

أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9891)

كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)

إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9723)

اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9663)

أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9604)

# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9534)

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:01 PM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه