Warning: file_put_contents(./dzquiz/cache/cache_leftblocks_quiz16942.html): failed to open stream: Disk quota exceeded in [path]/quiz.php on line 1330
الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل » الموارد البشرية المحاضرة 8
ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
تحديث الصفحة الموارد البشرية المحاضرة 8
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

الكويز
الموارد البشرية المحاضرة 8
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - الموارد البشرية - عبدالله الجعفري]
الحميدي الموارد البشرية المحاضرة 8
عدد الأسئلة: 14
- بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF.
- سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) ضمن مرحلة تحديد الاحتياجات التدريبية يهدف ( تحليل الافراد ) إلى :
تحديد المستوى المطلوب من الأداء
معرفة القدرات والمهارات التي ينبغي اكتسابها
اكتشاف المناطق المحتملة للمشكلات في المنظمة
2) ضمن مرحلة تحديد الاحتياجات التدريبية يهدف ( تحليل الوظائف ) إلى :
تحديد المستوى المطلوب من الأداء
اكتشاف المناطق المحتملة للمشكلات في المنظمة
معرفة القدرات والمهارات التي ينبغي اكتسابها
3) ضمن مرحلة تحديد الاحتياجات التدريبية يهدف ( تحليل التنظيمي ) إلى :
اكتشاف المناطق المحتملة للمشكلات في المنظمة
تحديد المستوى المطلوب من الأداء
معرفة القدرات والمهارات التي ينبغي اكتسابها
4) يتم بإنتقال الموظف بين عدة وظائف بحيث يستمر في كل وظيفة فترة محددة :
التدوير الوظيفي
التوسع الوظيفي
التدريب الوظيفي المبرمج
5) إسناد واجبات اضافيه للموظف وظيفته وحرية أكبر في إتخاذ القرارات من أجل إكسابه خبرة أكبر
التدوير الوظيفي
التوسع الوظيفي
التدريب الوظيفي المبرمج
6) الوظائف تحتاج إلى إتباع خطوات متلاحقة وبترتيب منطقي ..
التدوير الوظيفي
التوسع الوظيفي
التدريب الوظيفي المبرمج
7) التدريب على رأس العمل يتكون من :
التدوير الوظيفي
التوسع الوظيفي
التدريب الوظيفي المبرمج
كل ماذكر صحيح
8) اهم الوسائل التدريبية الشائعة
التنمية الذاتية
دراسة الحالات
جميع ماذكر
9) التنميه الذاتيه تتكون من :
المحاضرة ـ الندوات و حلقات العمل
الوسائل السمعية و البصرية ـ المحاكاة
10) دراسة الحالات تتكون من :
المحاضرة ـ الندوات و حلقات العمل
الوسائل السمعية و البصرية ـ المحاكاة
11) من العوامل التي يعتمد عليها في اختيار طريقة التدريب :
الوقت المستنفذ في الطريقة
نوعية المتدربين وعددهم
مدى عمق المعلومات المطلوب تعلمها
خلفيه المتدربين التعليميه والثقافيه
التكلفه
جميع ماذكر
12) ( الوقت المستنفذ في الطريقة ـ نوعية المتدربين وعددهم ـ مدى عمق المعلومات المطلوب تعلمها ـ خلفيه المتدربين التعليميه والثقافيه ـ التكلفه ) من
من اهم الوسائلف التدريبية الشائعة
من إجراءات تهيئة المناخ والاعداد للتدريب
من العوامل التي يعتمد عليها في اختيار طريقة التدريب
من طرق جمع البيانات عن تحديد الاحتياجات التدريبيه للأفراد
13) ( مقابلات الموظفين ـ مقابلات الخارجين ـ استبيانات الاتجاهات ـ مراكز التقويم ـ تقويم الاداء ـ اختبارات المهارات ـ المناقشات الجماعية ـ اللجان الاستشارية ـ ملاحظات السلوك و التصرفات )
من طرق جمع البيانات عن تحديد الاحتياجات التدريبيه للأفراد
من العوامل التي يعتمد عليها في اختيار طريقة التدريب
من إجراءات تهيئة المناخ والاعداد للتدريب
14) من اجراءات تهيئة المناخ و الاعداد للتدريب
التاكد من القدرات والاستعدادات للمتدرب
التاكد من وجود الدافعية و الحافز للمتدرب
معرفة نتائج التدريب
الاستعدادات
تصميم الاسلوب التدريبي
الاحتفاظ بمكاسب التدريب
تسريع عملية التعلم
جميع ماذكر
معلومات حول الكويز
الموارد البشرية المحاضرة 8
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - الموارد البشرية - عبدالله الجعفري]
تفاصيل أخرى:
الحميدي الموارد البشرية المحاضرة 8
تم حل الكويز 2376 مرة بنسبة نجاح 81%
القسم: إدارة أعمال 4
مناقشة الكويز: الموارد البشرية المحاضرة 8
 
معلومات صاحب الكويز
الحميدي شبنان

قام بانشاء 129 كويز
كويزات العضو
أفضل الأعضاء
العضونسبة النجاح
الحميدي شبنان100%
fahad_36100%
محمد علي الشهري100%
Emanowell100%
ابو رغد502100%
لطموحي حكاية100%
7799100%
BEESH14100%
بن عيده100%
mimi435100%
عادل العضياني100%
فيصل البدنة100%
khalid_092100%
طالبه ولكن100%
Reemas Ali100%
نوووورا100%
ملاك عمر100%
طالب عليمي100%
Nadamo33100%
الله اكبر99999100%
كويزات مشابهة
الموارد البشرية المحاضرة 4
الموارد البشرية المحاضرة 10
الموارد البشرية المحاضرة 13
الموارد البشرية المحاضرة 3
الموارد البشرية المحاضرة 1
الموارد البشرية المحاضرة 5
الموارد البشرية المحاضرة 11
الموارد البشرية المحاضرة 14
الموارد البشرية المحاضرة 2
الموارد البشرية المحاضرة 7
الكويزات الأكثر شعبية
.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12282)
الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10344)
اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)
حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10010)
أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9896)
كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)
إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9724)
اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9664)
أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9606)
# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9536)
جميع الحقوق محفوظة ckfu.org.

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 11:20 PM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by Losha
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه