الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل » المحاضرة التاسعة لإدارة عامة ..

		ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
المحاضرة التاسعة لإدارة عامة ..

التسجيل

الكويز
المحاضرة التاسعة لإدارة عامة .. [أسئلة اختبار - إدارة عامة - للأعوام السابقة ..] تمنياتي لكم بالتوفيق .. عدد الأسئلة: 20 - بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF. - سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) /1إن القدرة على التعامل مع الجماعة وتنسيق الجهود وخلق روح الفريق الواحد تعتبر من .......... التي يحتاجها القائد :
	- المهارات الفنية
	ب- المهارات المالية
	المهارات الذهنية
	ث- المهارات الإنسانية
2) مبدا القدرة على التعامل مع الجماعة وتنسيق الجهود وخلق روح الفريق الواحد مرتبط بالمهارات:
	أ- الذهنية
	ب- الانسانية
	ت- الادارية
	ث- السياسية
3) 3/ إن فلسفة نظرية ....... هي أن الظروف هي التي تخلق القادة وتبرزهم، وبالتالي يختلف باختلاف الظروف والمواقع القيادية التي يتواجد فيه القائد
	أ- السمات
	ب- الموقف
	ت- التفاعلية
	ث- القيادة التحويلية
4) من صفات القائد .... أنه ينفرد دائم ا باتخاذ القرار بمفرده :
	أ- الديموقراطي
	ب- التحويلي
	ت- المبدع
	ث- الأوتوقراطي
5) تتبنى القيادة الأوتوقراطية لـ ...... من خلال حرمان الفرد الكسول من الحوافز المادية والمعنوية
	أ- الحوافز المادية
	ب- الحوافز الإيجابية
	ت- الحوافز السلبية
	ث- الحوافز المعنوية
6) تقوم القيادة الديمقراطية على مبدأ المشاركة وتفويض..........والتفاعل مع الجماعة باتخاذ القرار
	أ- المسئولية
	ب- القدرة
	ت- السلطة
	ث- النشاط
7) القيادة الاوتوقراطية هي قيادة ........... يقوم القائد فيها بتركيز السلطة كلها بيده
	أ- جماعية
	ب- تشاورية
	ت- استثنائية
	ث- فردية
8) /8من أنماط السلوك القيادي نمط تننبوم وشميت وأساس هذا النمط هو ان السلوك القيادي يعتمد على طرفين المرؤوسين و
	أ- المشرف
	ب- القائد
	ت- العامل
	ث- صاحب العمل
9) /9القيادة ........ تتولد من خلال الدور الاجتماعي الذي يلعبه الأفراد وهي تنشا بعيد ا عن التنظيم الرسمي :
	أ- الرسمية
	ب- الغير رسمية
	ت- الديكتاتورية
	ث- الشمولية
10) /10من العوامل والاعتبارات التي تجعل من القائد قائد ا فعا لا ........... :
	أ- عدم مراعاة المصلحة العامة
	ب- التطلع إلى الأمام
	ت- تجاهل العوامل البيئية
	ث- عدم الاقتناع بأهداف المنظمة
11) /11إن القدرة على التعامل مع الجماعة وتنسيق الجهود وخلق روح الفريق الواحد تعتبر من المهارات الانسانية التي يحتاجها:
	أ- القائد
	ب- المحاسب
	ت- المراجع
	ث- الموظف
12) /12مصدر القوة التي يتمتع بها الرئيس في المؤسسة الحكومية يستمده
	أ- من القوانين والتشريع والانظمة
	ب- من محبة الافراد
	ت- من قدرته على التأثير على الافراد واقناعهم بتنفيذ الاعمال وانجاز المهام
	ث- من صلته الوثيقة برؤسائه
13) /13توفر المهارات الفنية والذهنية والادارية بحسب نظريات القيادة الادارية تقع ضمن
	أ- النظرية التفاعلية
	ب- نظرية الموقف
	ت- نظرية السمات
	ث- النظرية السلوكية
14) /14عند تصنيف القادة ونجد احدهم يركز السلطة كلها بيده فيمكننا تصنيفه على انه
	أ- قيادة ديموقراطية
	ب- قيادة اوتوقراطية
	ت- قيادة ثيوقراطية
	ث- قيادة روتينية
15) /15الرئيس في المؤسسه الحكوميه يستمد قوته من
	أ- القوانين والتشريع والأنظمة
	ب- يستمد قوته من محبة الأفراد له
	قدر ه على التأثر على الأفراد وإقناعهم بتنفيذ الأعمال وانجاز المهام
	ث- صلاته الوثيقة برؤسائه
16) /16بحسب نظريات القياده الاداريه فإن المهارات الفنيه والذهنيه والاداريه تقع ضمن
	أ- النظرية التفاعلية
	ب- نظرية الموقف
	ت- نظرية السمات
	النظرية
17) /17عندما يقوم القائد بتركيز السلطه كلها بيده فإن هذا النوع من القاده يسمى
	أ- قيادة ديمقراطية
	ب- قيادة أوتوقراطية.
	ت- قيادة ثيوقراطية
	ث- قيادة روتينية
18) /18تزداد فعاليه القاده الاداريه
	أ- يكون هناك أهداف للمنظمة
	ب- تتبنى الأهداف الإستراتيجية للمنظمة فقط
	ت- تتبنى أهداف المنظمة
	ث- تتبنى الأهداف التشغيلية للمنظمة
19) /19تقل فعاليه القياده الاداريه عندما
	أ- لا تراعي العوامل البيئية
	ب- لا تراعي القيم الثقافية بالمجتمع
	ت- لا تراعي الظروف الاقتصادية
	ث- لا تراعي الظروف الاجتماعية
20) 20/واحد من التالي ليست من الافتراضيات التي تقوم عليها القيادة الاوتوقراطية:
	أ- الفرد داخل المنظمة يتهرب من المسئولية
	ب- يحتاج الفرد داخل المنظمة الى قيادة مباشرة ولصيقة
	ت- يتبنى القائد الحوافز السلبية من خلال حرمان الفرد الكسول من الحوافز المادية والمعنوية
	ث- طبيعة الانسان في المنظمة ايجابية

معلومات حول الكويز

المحاضرة التاسعة لإدارة عامة ..
[أسئلة اختبار - إدارة عامة - للأعوام السابقة ..]
تفاصيل أخرى:
تمنياتي لكم بالتوفيق ..
تم حل الكويز 1603 مرة بنسبة نجاح 78%
القسم: إدارة أعمال 6
مناقشة الكويز: المحاضرة التاسعة لإدارة عامة ..

معلومات صاحب الكويز

ام حنان

قام بانشاء 72 كويز
كويزات العضو

أفضل الأعضاء
العضو	نسبة النجاح
Faisal8708	100%
تَغريد	100%
Ndo0sh	100%
memarfg h (*_^)	100%
walking moon	100%
wama	100%
noory_aln	100%
Glory manutd	100%
نواره السبيعي	100%
ياسمين الشام	100%
jawaher H Q	100%
Wezaz999	100%
alanood.m.r	100%
Mshaell	100%
ام لمار	100%
دعااااء	100%
اصراري نجاحي	100%
jetaime	100%
batool-k	100%
ابو محمد1985	100%

كويزات مشابهة

كويز (السياسات الإجتماعية) أسئــلة اختبارات الفصل الأول 1436 [50] سؤال

الادارة العامة المحاضرة ( 7 )

اسئلة اللقاء المباشر الاخير لحاضر الاسلامي الجزء الثاني

أسئلة عن القطعة الثانية

المحاضره السابعه من مقرر إدارة المعرفه

أسئلة اختبار لمادة قضايا ثقافية معاصره 1433 - 1434 الفصل الثاني 70 سؤال

أسئلة اختبارمادة المجتمع العربي السعودي 1435 الفصل الثاني 50 سؤال ..

~~ التحليل الإحصائي ~~ أحمد فرحان ،، المحاضرة الثالثة ,, الجزء النظري ...

إختبار تقنية معلومات 1 ( الفصل الأول 1434هـ / 1435هـ )

الكويز النهائي للمذاكرة الجماعية لـ (( نظم متكاملة للمؤسسات ))

الكويزات الأكثر شعبية

.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12282)

الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10344)

اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)

حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10010)

أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9896)

كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)

إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9724)

اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9664)

أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9606)

# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9536)

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 08:22 AM.

أعلن معنا - ملتقى فيصل - ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية - الأرشيف - بيان الخصوصية - Privacy Policy - الأعلى

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه