الرئيسية
القرآن الكريم
مركز التحميل
البحث
جامعة الملك فيصل
الرئيسية
بوابة التعليم عن بعد
النظام الافتراضي
نظام البانر
البلاك بورد
جامعة الدمام
الرئيسية
بوابة التعليم عن بعد
التسجيل
إستعادة كلمة المرور
الكويزات
مفضلة الملفات
المشاركات الجديدة
التعليمات
ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام
>
الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
المحاضرة الحادية عشر - مبادئ الأغدارة - د. عبد الله الجعفري
التسجيل
الكويزات
إضافة كويز
مواعيد التسجيل
التعليمـــات
المجموعات
روابط المنتدى
قائمة الأعضاء
الذهاب إلى الصفحة...
الكويز
المحاضرة الحادية عشر - مبادئ الأغدارة - د. عبد الله الجعفري
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - مبادئ الإدارة - د. عبد الله الجعفري]
مجهود شخصي
عدد الأسئلة: 20
- بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF.
- سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) أنشطة منهجية هادفة لجعل الخطط والنتائج منسجمة مع التوقعات والمعايير المستهدفة. وبعبارة أخرى تُركز الرقابة على مقارنة الأداء ال علي بالأداء المخطط )المتوقع( بُغية معرفة نقاط القوة وتدعيمها ونقاط الضعف ومعالجتها.
التنظيم
التخطيط
الرقابة
2) هي البوصلة التي تحافظ على مسار المنظمة واتجاهها الصحيح في أي وقت عبر الزمن المستقبلي.
الرقابة
العملية الرقابية
3) هي حالة مستمرة في أجزاء المنظمة، ويجب أن تأتي منسجمة مع باقي العمليات الإدارية
الرقابة
العملية الرقابية
4) جميع مايلي من أهداف و أغراض الرقابة , ماعدا
تخفيض التكاليف
المواكبة والانسجام مع التعقيد التنظيمي
تقليل تراكم الأخطاء
تقييم نتائج تن يذ العملية التنظيمية.
5) من مراحل العملية الرقابية :
تخفيض التكاليف
قياس الأداء الفعلي
التكيف مع التغيرات البيئية
6) جميع مايلي يندرج ضمن الرقابة حسب المجال , ماعدا
الرقابة على الموارد المادية
الرقابة على الموارد البشرية
الرقابة على الموارد المعلوماتية
المراقب الداخلي
7) من أنواع الرقابة حسب موعد إجرائها:
الرقابة قبل الإنجاز - التنفيذ
الرقابة الهيكلية
الرقابة المالية
8) هي الرقابة على عمليات تحويل المدخلات إلى مخرجات
رقابة العمليات
الرقابة المالية
الرقابة الهيكلية
9) تركز على فاعلية المنظمة ككل، والوظائف الرئيسية فيها
الرقابة الهيكلية
الرقابة الاستراتيجية
الرقابة الداخلية
10) تركز على المدخلات، وهي رقابة مبدئية أو وقائية بهدف التأكد من صحة الموارد والاتجاهات قبل بدا التن يذ.
الرقابة قبل التفيذ
الرقابة المتزامنة مع التنفيذ
الرقابة بعد التنفيذ
11) تمارس من قبل المديرين والمشرفين على سلوكيات الموظ ين.
الرقابة الداخلية
الرقابة الخارجية
المراقب الخارجي
12) جميع مايلي يندرج ضمن أدوات الراقبة : الموازنة التقديرية النسب المالية الكشوفات المالية
أدوات الرقابة المالية
أدوات الرقابة التشغلية
أدوات الرقابة الهيكلية
13) جميع مايلي يندرج ضمن الرقابة الإحصائية على الجود , ما عدا
إدارة الجودة الشاملة.
الحيود السداسي
الرقابة البيروقراطية
14) من أدوات الرقابة التشغيلية :
الرقابة البيروقراطية
إدارة الجودة الشاملة.
الرقابة على المخزون
15) هي التي تتسم بالرسمية ، وتعتمد سمات الهيكل الميكانيكي
الرقابة العضوية
الرقابة البيروقراطية
الرقابة الإستراتيجية
16) التي تتسم بعدم الرسمية ، وتعتمد سمات الهيكل العضو .
الرقابة العضوية
الرقابة البيروقراطية
الرقابة الإستراتيجية
17) التي تتعلق بالعلاقة بين المنظمة وبيئتها ، ومدى التقدم تجاه تحقيق الإستراتيجية للمنظمة.
الرقابة الإستراتيجية
الرقابة التشغيلية
الرقابة الهيكلية
18) نظام فرعي من نظام الإدارة الكلي، والذي يجب أن يت اعل مع الأنظمة الأخرى في المنظمة. وخاصة مع نظام التخطيط، ونظام نظم المعلومات.
النظام الرقابي
النظام المحاسبي
19) من خصائص النظام الرقابي الفعال
كثرة شكاوي الزبائن وتذمرهم من السلع والخدمات المقدمة
نقص في رأس المال العامل
كثرة العمل الورقي ووجود الإختناقات في العمل بسبب تعقد الإجراءات.
التوقيت: بمعنى أن تأتي المعلومات في الوقت المناسب وللجهة المست يدة منها
20) جميع مايلي من مؤشرات ضعف النظام الرقابي , ما عدا
الموضوعية: أ تقديم تفاصيل كمية ومحددة
عدم رضا العاملين
تكاليف الإنجاز العالية، وكثرة التالف، وإعادة التشغيل للمنتجات
دفع غرامات بسبب مخالفات، عدا عن وجود قضايا مرفوعة ضد المنظمة
الإنتقال للسؤال التالي يدوي
معلومات حول الكويز
المحاضرة الحادية عشر - مبادئ الأغدارة - د. عبد الله الجعفري
[أسئلة مراجعة مجهود شخصي - مبادئ الإدارة - د. عبد الله الجعفري]
تفاصيل أخرى:
مجهود شخصي
تم حل الكويز 1449 مرة بنسبة نجاح 68%
القسم:
إدارة أعمال 1
مناقشة الكويز:
المحاضرة الحادية عشر - مبادئ الإدارة - د. عبد الله الجعفري
معلومات صاحب الكويز
juoooan
قام بانشاء 116 كويز
كويزات العضو
أفضل الأعضاء
العضو
نسبة النجاح
judita
100%
امنيه الاحلام
100%
meshael.os
100%
@سعيد
100%
saleeem10
100%
amani 40
100%
اريام آل عمران
100%
itsatheer
100%
amoooora
100%
Noil
100%
سجايا KFU
100%
Hiim
100%
Libraa
100%
آأإحبك
100%
جوري فجوري
100%
نواف المطرفي
100%
ابو رضا_٢٠١٦
100%
0bsmh0
100%
نوف م م
100%
رحاب حرب
100%
كويزات مشابهة
تاريخ العرب المعاصر الجزء الثاني
محاضرة رقم 15 مبادئ الادارة
تاريخ الدويلات المستقله في المشرق
المحاضره الثامنه لمادة الأخلاق الإسلاميه وآداب المهنه (المحتوى الجديد لطبعة الكتاب الثانيه)
المحاضرة السابعة والثامنة -مهارات إدارية
كويز الكلــمات و معنآها - عكسهــآ من المحاضرة 9-10-
المحاضره الثالثة عشر لمادة الأخلاق الإسلاميه وآداب المهنه (المحتوى الجديد لطبعة الكتاب الثانيه)
ادارة العمليات - (6)
[ أسئله ] ~ على المحآضره الثآنيه في مقرر الريآضيآت لمعلم التربيه الخاصه ||~
أخلاقيات الأعمال حسب النقاط المذكورة في المباشرة الجزء الثاني
الكويزات الأكثر شعبية
.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 ..
(12282)
الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش
(10344)
اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ
(10158)
حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي
(10010)
أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22
(9896)
كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~
(9860)
إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة }
(9724)
اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆
(9664)
أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر
(9606)
# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435
(9536)
جميع الحقوق محفوظة
ckfu.org
.
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية:
12:08 PM
.
-- Arabic
-- en
أعلن معنا
-
ملتقى فيصل
-
ملتقى طلاب وطالبات الجامعة الالكترونية
-
الأرشيف
-
بيان الخصوصية - Privacy Policy
-
الأعلى
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by
vBSEO
3.6.1
جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
Adsense Management by
Losha
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه