الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

[table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1456943404871.gif');"][cell="filter:;"][align=center]












[/align][/cell][/table1][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1456943404892.gif');"][cell="filter:;"][align=center]

[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1456943404913.gif');"][cell="filter:;"][align=center]

[/align][/cell][/table1][/align]

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

[align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1456942802471.gif');"][cell="filter:;"][align=center]












[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1456942802492.gif');"][cell="filter:;"][align=center]

-

[هنا تجميع الاسئلة والاجوبة]
الاجابة الصحيحة باللون ( الاحمر )


السؤال 1 : ................هي درجة أخف من درجات المركزية ، ويعتمد في ذلك على تفويض السلطات الخاصة ببعض القرارات والمجالات المعينة والرجوع إلى السلطات المركزية في غيرها.
التركيز الإداري
الا مركزية الاداريه
عدم التركيز الاداري
المركزية الادارية

السؤال 2 : من سمات المدخل الدستوري القانوني التاريخي عند دراسة الإدارة العامة:
يقتصر على سرد النصوص القانونية فقط
يغفل الجوانب الفنية في العملية الإدارية
يغفل المؤثرات السياسية والاجتماعية والاقتصادية التي تتأثر بها العملية الإدارية
كل ما سبق

السؤال 3 : من العوامل المحددة لنطاق الاشراف المناسب:
طبيعة نشاط المنظمة
قدرات ومهارات الرئيس
قدرات ومهارات المرؤوسي
كل ما سبق

السؤال 4 : ..........توصف بأنها اطار عام يوجه تفكير الاداريين عند القيام باتخاذ القرارات في مختلف جوانب العمل في المنظمة وبما يتناسب مع تحقيق أهداف المنظمة:
القواعد
الاجراءات
الهياكل التنظيمية
السياسات

السؤال 5 : تعرف الإدارة العامة على أنها تخطيط وتوجيه النشاط الحكومي نحو أداء الخدمات العامة لجميع المواطنين على السواء طبقاً للقوانين والتشريعات.
صواب
خطأ

السؤال 6 : تعنى توزيع صلاحية اتخاذ القرار بين الإدارات والجهات المختلفة :
الادارة بالاهداف
المركزية
اللامركزية
مبدأ نطاق الإشراف

السؤال 7 : تقتصر السلطة في العملية الادارية على السلطة الرسمية فقط
صواب
خطأ

السؤال 8 : يمارس العاملون في الإدارة العامة أعمالهم بدرجة مرونة أعلى من العاملين في إدارة الأعمال
صواب
خطأ

السؤال 9 : من أهمية التخطيط في المؤسسات العامة:
تحديد الأهداف وتوضيحها للعاملين
تحديد الامكانات المادية والبشرية
تحقيق الاستثمار الأفضل للموارد المادية والبشرية
كل ما سبق

السؤال 10 : يمكن تفسير مبدأ وحدة القيادة على أنه:
حق كل مرؤوس في أن يكون له رئيس واحد
قائد بارع قوى الشخصية
قائد لا يخشى من مرؤوسيه
رئيس متمكن يقود المؤسسة الحكومية بمهارة.

السؤال 11 : من مزايا تطبيق المركزية على مستوى الدولة:
توحيد إجراءات العمل الإداري في الدولة كنظم الأجور وأسس تقييم الأداء والمتابعة والرقابة
تحقق المصلحة القومية في بعض الحالات كحالات الحرب والكوارث.
تساعد على تكوين رؤية واضحة وشاملة على المستوى القومي في الدولة
كل ما سبق

السؤال 12 : أي العبارات التالية صحيحية:
في اللامركزية السياسية يكون للاقليم المركزي سلطة التشريع.
يعتمد النظام السياسي اللامركزي في الدول التي تتسم بتنوع ثقافي، أو عرقي، أو ديني. ( الاجابه خطأ )
في اللامركزية السياسية يكون المواطن ملتزم بقرارات الحكومة المركزية والحكومة في إقليمه.
كل ما سبق صحيح

السؤال 13 : من الحالات التي تظهر الحاجة الى إعادة التنظيم:
خطأ في التصميم التنظيمي
حدوث تغيرات داخلية أو خارجية
ضعف كفاءة التنظيم
كل ما سبق

السؤال 14 : التخطيط............ الذى يتم على مستوى الوزارة أو المنظمة الواحدة، وهو جوهر عملية التخطيط الإداري حيث تجمع المعلومات وتحلل وتوضع البدائل ويتم تقويمها
للطوارئ
السياسي
التكتيكي
الاستراتيجي

السؤال 15 : تتولى الإدارة العامة النشاطات التي تحقق المصلحة العامة للدولة
صواب
خطأ

السؤال 16 : لتحقيق التنمية الشاملة في الدولة ينبغي على الدولة أن تتبع:
التخطيط الإقليمي
التخطيط المحلي
التخطيط القومي
التخطيط في مجال محدد

السؤال 17 : يعبر عن الحالة المركزية المطلقة تلك التي تتم عن طريق تركيز السلطة الإدارية في قبضة الحكومة المركزية بعاصمة الدولة.
التركيز الاداري
عدم التركيز الاداري
تفويض السلطة
لا شئ مما سبق

السؤال 18 : ...............هي قدرة القائد على التعامل مع الافراد والجماعات وخلق روح العمل الجماعي وتفرض ضرورة وجود الفهم المتبادل بين القائد وجماعته
المهارات الانسانية للقائد
المهارات الفنية للقائد ( الاجابه خطأ )
المهارات الذهنية للقائد
لا شئ مما سبق

السؤال 19 : الخطوات المكتبية والمراحل التفصيلية التي توضح اسلوب اتمام الاعمال وكيفية تنفيذها.
القواعد
الاجراءات
السياسات
لا شئ مما سبق

السؤال 20 :التخطيط...... يخص نسبة السيولة النقدية بالدولة وما يتعلق بها مثل نسبة الفائدة على الديون ونسبة الخصم التي تحددها البنوك المركزية في الدول
الاقتصادي
الاجتماعي
البشري
المالي

السؤال 21 : أول من نادى بوجوب وجود علم خاص للادارة العامة
فريدرك تايلور
هنري فايول
التون مايو
ويلسون

السؤال 22 : تتسم عمليات التعديل في الإدارة العامة بالبطء مقارنة بإدارة الأعمال
صواب
خطأ

السؤال 23 : التخطيط الذي يتم على مستوى المنطقة الشرقية بالمملكة العربية السعودية يعد تخطيط..............
قومي
محلي
اقليمي
طبوغرافي

السؤال 24 : بحسب نظريات القيادة الادارية فان المهارات الفنية والذهنية والانسانية تقع ضمن:
النظرية التفاعلية
نظرية السمات
نظرية الموقف
النظرية السبوكية

السؤال 25 : من المهارات الذهنية التي يجب توافرها في القائد:
مهارات فنية
مهارات إدارية
مهارات إنسانية
كل ما سبق


السؤال 26 : يسهل تقويم الجهود في الإدارة العامة بشكل أكبر من إدارة الأعمال
صواب
خطا

السؤال27 : عنما تلجا الدولة لتطبيق مبدا التخصص وتقسيم العمل فإنها تلتزم بإحدى مبادئ:
التخطيط
التنظيم
الرقابة
جميع ما ذكر صحيح

السؤال 28 : تهتم الادارة العامة بالأهداف الاجتماعية، وذلك بعكس إدارة الأعمال، لا تعطي أي اهتمام للأهدف الإجتماعية.
صواب
خطأ

السؤال 29 : من سلبيات مبدأ ........... التأثير على طموحات ومواهب الافراد وحصرها في مجال ضيق:
المركزية الادارية
التخصص وتقسيم العمل
وحدة الهدف
الرقابة

السؤال 30 : من أنواع السلطة الرسمية:
السلطة الوظيفية
السلطة الاستشارية
أ، ب معا
لا شئ مما سبق

السؤال 31 :من مداخل دراسة الادارة العامة المدخل .........ويكون التركيز فيه على الحقوق الدستورية والقانونية للحكومة وسلطاتها:
الوظيفي
الاجتماعي النفسي
القانوني التاريخي
البيئي

السؤال 32 : تعد المهام المتعلقة بالصحة والسكان من المهام ......... للإدارة العامة.
الاقتصادية
الاجتماعية
الثقافية
السياسية

السؤال 33 : وفقاً لفلسفة نظرية..........فإن الظروف هي التي تخلق القادة وتبرزهم، وبالتالي يختلف باختلاف الظروف والمواقع القيادية التي يتواجد فيه القائد:
السمات
المواقف
التفاعلية
القيادة التحويلية

السؤال 34 : تركزالقيادة..... على تحويل المنظمة من الوضع الحالي الى المنشود من خلال تعزيز قيم التغيير.
التحويلية
الموجهة بالأداء
الأوتوقراطية
لا شئ مما سبق

السؤال 35 : يطلق على السياسة المتعقلة بعقد المناقصات الشرائية في المؤسسات الحكومية ......
سياسة عامة
سياسة وظيفية
سياسة أساسية
لا شئ مما سبق

السؤال 36 : من فوائد التنظيم على المستوى القومي:
ايجادة وسيلة لتوزيع السلطة بين الأفراد
تضافر وتوحيد الجهود
تحقيق وفرة في الموارد المادية والبشرية
كا ما سبق

السؤال 37 : من نماذج القيادة الديمقراطية:
ان يتخذ القائد المدير القرار بنفسه واثارة النقاش لمعرفة مدى قبول المرؤوسين
وضع حدود معينة يمكن للمرؤوسين اتخاذ القرار في نطاق هذه الحدود
ترك الحرية للمرؤوسين في اتخاذ القرار
كل ما سبق

السؤال 38 :من مبادئ التنظيم:
وحدة الهدف
التخصص وتقسيم العمل
تفويض السلطة
كل ما سبق

السؤال 39 : واحدة فقط من الاجابات التالية لا يجوز التفويض فيها:
وضع اللوائح المنظمة للعمل
ضبط العمل في تغيب المسؤول.
تسيير العمل في حالة الطوارئ.
تدقيق الاجراءات لضمان سلامة العمل

السؤال 40 : عندما يتم تقسيم التخطيط الى استراتيجي وتكتيكي وللطوارئ – فان ذلك التقسيم يكون وفقا لــــ:
المدة الزمنية
مجال الخطة
الشمولية
المستوى التنظيمي

السؤال 41 : قيام الدولة بوضع خطة لمضاعفة الإنتاج القومي الزراعي يعد تخطيط..............
اقتصادي
اجتماعي
طبوغرافي
لا شئ مما سبق

السؤال 42 :
التخطيط..........يختص بموضوع حسن استغلال الارض وتخصيص التربة الخصبة للزراعة ومنع بناء المنشآت التجارية والصناعية عليها.
الاقتصادي
الطبوغرافي
القومي
لا شئ مما سبق

السؤال 43 : يعبر مفهوم نطاق الاشراف عن :
قدرة المرؤوسين على التعامل مع رئيسهم
عدد المرؤوسين الذي يمكن لرئيس واحد الإشراف عليهم.
الصلاحيات التي يتمتع بها المدير لاتخاذ القرار
عدد الموظفين في المؤسسة الحكومية.

السؤال 44 : من المزايا الإدارية للامركزية:
تساعد في ترشيد القرارات الإدارية
سرعة البت في اتخاذ القرارات
خلق الكفاءات والكوادر الإدارية
كل ما سبق

السؤال 45 : يعد النظام المركزي هو النظام الأفضل في الإدارة العامة للدولة
صواب
خطأ

السؤال 46 : التخطيط في الإدارة العامة هو:
مسئولية الوظائف القيادية في الإدارة العليا والمتمثلة في مجلس الوزراء فقط
عمل ذهني يعتمد على التفكير العميق والرؤية الصائبة لرؤية الحاضر ومواجهة المستقبل
أ، ب معاً
لا شئ مما سبق

السؤال 47 : من الافتراضات التي قامت عليها القيادة الاوتوقراطية
الانسان الكسول وغير طموح
الحوافز السلبيه
المتابعة الدقيقه
كل ماسبق

السؤال 48 : تتسم القيادة ...... بمحاولة تركيز السلطات في يد المدير
التحوويلية
المواجهه بالاداء
الاوتقراطيه
لاشيئ مما سبق

السؤال 49 : من أنواع التخطيط وفقا للشمولية:
التخطيط القومي الشامل
التخطيط الاقليمي
التخطيط المحلي
كل ما سبق

السؤال 50 : وظيفة أو عمل يقوم به المدير من أجل تجميع أوجه النشاط اللازمة لتحقيق الاهداف.
التنظيم
التخطيط
القيادة
الرقابه

السؤال 51 : التخطيط........يتصل بتنمية المؤسسة الاجتماعية الأساسية في الدولة ألا وهي العائلة:
الاجتماعي
البشري
الطبوغرافي
الاقتصادي

السؤال 52 : السياسة......هي التي تتصف باتساع نطاقها وشمولها للدولة او للمنظمة ككل، وترتبط ارتباط وثيق بالأهداف الاستراتيجية للدولة
العامة
الوظيفية
الضمنية
الأساسية

السؤال 53 : تتسم قرارات الإدارة العامة بدرجة عالية من الرشد والموضوعية وذلك مقارنة بإدارة الأعمال :
صواب
خطأ

السؤال 54 : تركز العملية الإدارية على كيفية الاستغلال الأمثل للموارد البشرية فقط داخل المؤسسة.
صواب
خطأ

السؤال 55 : السياسات العامة في الادارة العامة:
سياسات غير مكتوبة ومتعارف عليها
سياسات تتعلق بالأنشطة المختلفة والاعمال كالسياسة المالية.
سياسات واسعة شاملة وترتبط بالأهداف الاستراتيجية
سياسات تهدف لتحقيق العدالة وتكافؤ الفرص بين المواطنين.

السؤال 56 : تتضمن نظرية الموقف بالقيادة ما يلى:
‌جميع المواقف المختلفة التي تصادفها القيادة يجب ان تطبق فيها اسلوبا قياديا موحدا.
التأكيد على الجوانب الفنية والانتاجية والنظر للعاملين على انهم اداة لإنجاز العمل
ان السمات الشخصية تحدد بشكل كبير كيف يتصرف القادة في المنظمات.
القيادة الفعالة هي التي تتكيف مع المواقف ولا ترتبط بسمات معينة أو بسلوك معين.

السؤال 57 : من ثوابت علم الادارة التي يلتزم بها المدراء وصناع القرار أن:
السلطة لا تفوض والمسئولية تفوض
السلطة لا تفوض
السلطة والمسئولية تفوض.
المسئولية لا تفوض

السؤال 58 : لا فرق بين اللامركزية وتفويض السلطة
صواب
خطأ

السؤال 59 : .......... تمنح صاحبها حق اصدار الاوامر والتعليمات الى العاملين بالإدارات الاخرى من واقع حاجة هذه الادارات الى الخدمات التي تقدمها ادارته
السلطة الوظيفية
السلطة التنفيذية
السلطة الاستشارية
لا شئ مما سبق

السؤال 60 : قيام الدولة بوضع خطة لتوزيع الكثافة السكانيه بين مناطق الدولة المختلفه يعد تخطيط
اجتماعي
بشري
اقتصادي
لاشيء مما سبق

[/align][/cell][/table1][/align][align=center][table1="width:100%;background-image:url('http://www.ckfu.org/pic4u/uploads/ckfu1456942802523.gif');"][cell="filter:;"][align=center]

[/align][/cell][/table1][/align]

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

*بين كل عضو و عضو 5 او 10 دقائق حتى نقدر نحل كل نموذج
( مقرر الادارة العامة )
1- بنت ابوووهاا
2- ملاك
3- Soonah
4- wa3ad2006
5- shuaa al-otaibi
6-Nourah Kh

* موضوع قد يهمك
http://www.ckfu.org/vb/t739181.html

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

السؤال 1 ................هي درجة أخف من درجات المركزية ، ويعتمد في ذلك على تفويض السلطات الخاصة ببعض القرارات والمجالات المعينة والرجوع إلى السلطات المركزية في غيرها.
التركيز الإداري
الا مركزية الاداريه
عدم التركيز الاداري
المركزية الادارية

السؤال 2
من سمات المدخل الدستوري القانوني التاريخي عند دراسة الإدارة العامة:
يقتصر على سرد النصوص القانونية فقط
يغفل الجوانب الفنية في العملية الإدارية
يغفل المؤثرات السياسية والاجتماعية والاقتصادية التي تتأثر بها العملية الإدارية
كل ما سبق

السؤال 3
من العوامل المحددة لنطاق الاشراف المناسب:
طبيعة نشاط المنظمة
قدرات ومهارات الرئيس
قدرات ومهارات المرؤوسي
كل ما سبق

السؤال 4
..........توصف بأنها اطار عام يوجه تفكير الاداريين عند القيام باتخاذ القرارات في مختلف جوانب العمل في المنظمة وبما يتناسب مع تحقيق أهداف المنظمة:
القواعد
الاجراءات
الهياكل التنظيمية
السياسات

السؤال 5
تعرف الإدارة العامة على أنها تخطيط وتوجيه النشاط الحكومي نحو أداء الخدمات العامة لجميع المواطنين على السواء طبقاً للقوانين والتشريعات.
صواب
خطأ

السؤال 6
تعنى توزيع صلاحية اتخاذ القرار بين الإدارات والجهات المختلفة :
الادارة بالاهداف
المركزية
اللامركزية
مبدأ نطاق الإشراف

السؤال 7
تقتصر السلطة في العملية الادارية على السلطة الرسمية فقط
صواب
خطأ

السؤال 8
يمارس العاملون في الإدارة العامة أعمالهم بدرجة مرونة أعلى من العاملين في إدارة الأعمال
صواب
خطأ

السؤال 9
من أهمية التخطيط في المؤسسات العامة:
تحديد الأهداف وتوضيحها للعاملين
تحديد الامكانات المادية والبشرية
تحقيق الاستثمار الأفضل للموارد المادية والبشرية
كل ما سبق

السؤال 10يمكن تفسير مبدأ وحدة القيادة على أنه:
حق كل مرؤوس في أن يكون له رئيس واحد
قائد بارع قوى الشخصية
قائد لا يخشى من مرؤوسيه
رئيس متمكن يقود المؤسسة الحكومية بمهارة.

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

السؤال 1 ................هي درجة أخف من درجات المركزية ، ويعتمد في ذلك على تفويض السلطات الخاصة ببعض القرارات والمجالات المعينة والرجوع إلى السلطات المركزية في غيرها.
التركيز الإداري
الا مركزية الاداريه
عدم التركيز الاداري
المركزية الادارية

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

السؤال 2 جميع ماسبق

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

السؤال 2
من سمات المدخل الدستوري القانوني التاريخي عند دراسة الإدارة العامة:
يقتصر على سرد النصوص القانونية فقط
يغفل الجوانب الفنية في العملية الإدارية
يغفل المؤثرات السياسية والاجتماعية والاقتصادية التي تتأثر بها العملية الإدارية
كل ما سبق

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

السؤال 3
من العوامل المحددة لنطاق الاشراف المناسب:
طبيعة نشاط المنظمة
قدرات ومهارات الرئيس
قدرات ومهارات المرؤوسي
كل ما سبق

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

السؤال 7
تقتصر السلطة في العملية الادارية على السلطة الرسمية فقط
صواب
خطأ


*رسمية وغير رسمية

رد: الاختبار الفصلي : الادارة العامة
 

لسؤال 4
..........توصف بأنها اطار عام يوجه تفكير الاداريين عند القيام باتخاذ القرارات في مختلف جوانب العمل في المنظمة وبما يتناسب مع تحقيق أهداف المنظمة:
القواعد
الاجراءات
الهياكل التنظيمية
السياسات

السؤال 5
تعرف الإدارة العامة على أنها تخطيط وتوجيه النشاط الحكومي نحو أداء الخدمات العامة لجميع المواطنين على السواء طبقاً للقوانين والتشريعات.
صواب
خطأ

السؤال 6
تعنى توزيع صلاحية اتخاذ القرار بين الإدارات والجهات المختلفة :
الادارة بالاهداف
المركزية
اللامركزية
مبدأ نطاق الإشراف

السؤال 7
تقتصر السلطة في العملية الادارية على السلطة الرسمية فقط
صواب
خطأ

السؤال 8
يمارس العاملون في الإدارة العامة أعمالهم بدرجة مرونة أعلى من العاملين في إدارة الأعمال
صواب
خطأ