|
ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير ) [أسئلة مراجعة مجهود شخصي - إدارة التغيير - د . يحيضه سملالي] ملخص المحاضرة ( 4 ) https://vb.ckfu.org/quiz.php?do=take&quiz_id=10085 عدد الأسئلة: 17 تحميل الكويز بصيغة PDF https://vb.ckfu.org/dzquiz/pdf48.png يسعدني بعد حل الكويز تلقي اي بلاغ عن أي خطأ محتمل بالضغط على الأيقونة التي تظهر تحت كل سؤال: https://vb.ckfu.org/dzquiz/report.png |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
عدد إجابتك الصحيحة 9 من مجموع 10 أسئلة. (نسبة أجوبتك الصحيحة: 90%) - حصلت على 9 نقاط في التقييم. |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
تنويه المحاضرة التي لم احلها واحصل على تقييم100% هذا يعني انني لم اكملها حتى الان
وسوف يتم اكمالها في اقرب وقت |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
ربي يعطيك الف عافية ياغالي وربي يسدد خطاك وينيلك مناك. |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
يعطيك العافية ماقصرت
بالتوفيق لك |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
يديك الف عافية اخوي بو شيماء
ربي يديم عليك الصحة والعافية ويجزاك خير يارب |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
اقتباس:
|
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
اقتباس:
|
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
من مظاهر التغيير في المنظمات تحويل العمل من الانسان الى الآلة وهذا يعني :سؤال خطير توقعت جواب تكنولوجي ؟؟
الف شكر لك يامبدع |
رد: ادارة التغيير - المحاضرة الرابعة ( مجالات التغيير )
ربي يسعدك أبو شيماء ولايحرمك الأجر :d5: |
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 01:42 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه