![]() |
ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى ) كويز من اعداد الاخ البدر 15 والاجابات من الاخ طموح لا ينكسر https://vb.ckfu.org/quiz.php?do=take&quiz_id=2901 عدد الأسئلة: 14 تحميل الكويز بصغة PDF https://vb.ckfu.org/dzquiz/pdf48.png |
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
مشكور والله يعطيك العافيه
|
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
الله يجزاك خير لاهنت |
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
جزاكم الله خير ..
|
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
يعطيك العافية وعساك على القوة
الله يفرحنا في اخر اختبار وفالك +a |
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
مشكور ويعطيك العافية على وضع الكوكيز
اسألتك متنوعة وشاملة لكل من المحاضرة الأولى والثانية لاكن فيها بعض الغموض اطلعت على اسئلة العام وكانت اسهل بكثير من اسئلتك الله يعطيك العافيه |
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
تسسلم الانامل .. يعطيكم العافيه .. |
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
سؤال ٤ الإجابة. التوظيف العلمي ل للموارد البشري هو الإمكانيات المادية والفنيه
|
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
الله يعطيك العافيه
|
رد: ادارة التغيير ( المحاضرة الاولى )
اقتباس:
اما الاجابه الصحيحه في هذا السؤال هي 1+2 (المحاضرة 1 بطاقة 8) |
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 09:55 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه