ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام
صفحة 1 من 4 1 234
عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/index.php)
-   إدارة أعمال 4 (https://vb.ckfu.org/forumdisplay.php?f=327)
-   -   مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم (https://vb.ckfu.org/showthread.php?t=409845)

عنب أخضر 2012- 12- 30 03:11 AM
مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
السلام عليكم
اسعد الله اوقاتكم بكل خير
اخواني في سوالين خطا في نموذج b واعتقد كل النماذج نفس الاسئلة,

سوال 28 جايب اجابتين كلها صحيحة
كذلك سوال42 الاجابات لا تتناسب مع السوال

س28/ في حالة وجود فائض من الموارد البشريه فأن المنضمه تلجا إلى




1-تشجيع التقاعد المبكر


2-تخفيض عمليات التوضيف
الاجابتين صح



كذلك نفس الخطا في سوال 42






اتمنى من الجميع تقديم اعتراض عن طريق الخدمات الطلابية
حتى تحسب لنا درجتين

¦¦ JùLḭἑT•• ® 2012- 12- 30 03:23 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
بعد 34 فيه خطأ

الأخطاء موضحة هنا :33:
http://www.ckfu.org/vb/t409704.html#post7938758

maljahmi 2012- 12- 30 04:09 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
تم الرفع

battar 2012- 12- 30 05:11 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
جهودكم مشكوره

والموضوع للرفع

battar 2012- 12- 30 05:14 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
نسيت لا اقولكم
ان الاختبار كان حليل اقرب الى الجيد جداً مع احتمال هطول امطار على بعض المرتفعات جعلها الله امطار خير وعم بنفعها ارجاء البلاد.

سعد 2011 2012- 12- 30 06:44 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
الله يعطيك العااااااااااااااااااااااااااااااااااااااافيه

لازم نرفع في الخدمات الطلابية ’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’’ الكل يرفع الملاحظه

سعد 2011 2012- 12- 30 07:12 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
س : في حالة وجود فائض من الموارد البشريه فأن المنضمه تلجا إلى :
1-تشجيع التقاعد المبكر
2-تخفيض عمليات التوضيف
3-
4-
( الخياران اعلاه خيارات صحيحة المفروض 1 من 4 صحيح
_______________________
السوال الثاني :
المفروض يكون هناك جواب واحد صحيح ، لكن هنا 3 صحيحة وواحد خطا ..؟؟

س: واحد من الأتي (ليست) من ضمن وظيفة ( توجية ) الموراد البشرية:
حل الصراعات والمشاكل المحتملة داخل ادارة الموارد البشرية (الشرح :هذا توجيه موراد بشرية)

- تحديد اهدف الموراد البشرية (الشرح :هذا تنظيم موراد بشرية)
تطوير نظام التدريب (الشرح :هذا رقاية موارد بشرية)
تقويم معدلات دوران العمل والغياب(الشرح : هذا رقابة موراد بشرية )


بيــــان 2012- 12- 30 08:30 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
بالاضافة للخدمات الطلابية

ارسلوا لـ الدكتور على إيميله
لان
هو
اللي يرفع للعمادة

mdoghan@hotmail.com

!

Akmulhim 2012- 12- 30 09:46 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
نبي الصيغه الي نرفعها يشباب و يا بنات للجامعه

¦¦ JùLḭἑT•• ® 2012- 12- 30 11:54 AM
رد: مــــــــــــــــــــوارد بشرية دخول مهـــــــــــــــــم
 
نعم نريد صيغة موحدة ليرسلها جميع الطلاب للدكتور وللعميد وللخدمات الطلابية

نبي واحد مروق يسوي الموضوع ويعطينا خبر :21:


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:56 AM.
صفحة 1 من 4 1 234
عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه