![]() |
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
- واحدة من الآت ليسٌت من خصائص الجماعة المتماسكة ...
أ( وجود قبول للمجتمع بالجماعة ب( وجود علاقة وديه بينٌ أفراد الجماعة ج( وجود اتصال بينٌ أفراد الجماعة د( وجود استمرار ف نشاط الجماعة - مدى قدرة الأفراد على استيعاب تصرفات النموذج المقلد تصنف ضمن العوامل المؤثرة ف ... أ( عمليه التعلم الشرط التقليدي ب( عمليه التعلم الاجتماعي ج( عمليه التعلم الشرط الفاعل د( عمليه التعلم بالمحاولة والخطأ |
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
ابو جنى انت تكمل الاسئلة ولا نفسه وتزيد عليها وجزاك الله خير
|
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
اكتب الاجابات الصحيحة فقط |
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
اقتباس:
|
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
تزويد الفرد بالمعلومات , يدخل ضمن محاولة تغيير اتجاهاته من خلال : ص 37
- أ - إثارة شكوكه - ب - تغيير معتقداته - ج - تغيير جماعته - د - تغيير موقفه |
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
ياريت جزاكم الله خير ترتبوه ف ملف افضل
|
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
اقتباس:
|
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
النظرية التي ترى أن العاملون يقارنون بين ما يبذلونه من جهد وما يحصلون عليه من عوائد , بما يبذله
ويحصل عليه العاملون الآخرون هي :ص 41 - أ - نظرية العاملين - ب - نظرية دافع الانجاز - ج - نظرية التكافؤ - د - لا توجد الإجابة الصحيحة ^ هذا جاء او لا ؟ هههههه تلخبطت من كثر الاسئله |
رد: اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
حطيت استراتيجيه التعاون ويوم راجعت حلي مسحتها وحطيت الحل الوسط اااه يالقهههر تووووبه اراجع مسويه فاهمه
|
اسئلة اختبارات السلوك التنظيمي نموذج d
جا
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:53 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام