![]() |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
اقتباس:
100 ناقص 30 للمحاضرات والواجبات وغيره و تبقى 70 ننقسمها على 50 سؤال يطلع 1.4 درجه للسؤال الواحد يعني 22 ناجح والي جاب 21 احتمال ينجبر الى 22 وينجح |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
الله يطمن بالك ويبشرك بكل خير خيو وشكرا على الرد
|
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
اقتباس:
لاحظ ان معنى التجنب هي الانسحاب السلبي من احد اطراف الصراع وتحاشي الصراع مع مرور الوقت وتكون لاحدهم تستخدم الاستراتيجية في المواقف التالية : 1 - القضايا البسيطة وغير المهمة ( تعني لاحدهم وليس كلهم فلو كان المعنى لهم كلهم لاصبحت تكيف ) 2- غياب فرصة قبول ....... 3- الرغبة في في كسب الوقت ( تعني لاحدهم فلو كان المعنى لهم كلهم لما كانت انسحاب سلبي من احد الاطراف ) 4- الرغبة في عدم تصعيد الصراع ( تعني لاحدهم فلو كان كلهم لا يريدون التصعيد لكان المعنى معاكس للتعريف انسحاب سلبي لاحد اطراف الصراع ولاصبحت استراتيجية حل وسط لان فيه تقارب بين الطرفين بعدم التصعيد) هذا من وجهة نظري والله اعلم . |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
السلام عليكم
السؤال رقم 35 فيه 3 اجابات صحيحه وهي / أ - ب - د |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
اقتباس:
صحيح رقم 35 فيه 3 إجابات صحيحة أتمنى من جميع الزملاء والزميلات تقديم تظلم نموذج -b- للأسئلة التالية : 1 + 19 + 35 |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
اقتباس:
إجاباتك خطأ وانا خوك |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
يا angel alghamdi
تأكدي من النموذج الحل فيه اخطاء كثيرة بارك الله فيك |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
الله يعطيكم العافيه مااااقصرتوو وربي يوفق الجميع ان شاء الله
والشكر لله ثم للاخت دمعه الله يوفقها ويجزاها كل خير على الحل .. |
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
لاحول عندي بعض الاخطاء
|
رد: نموذج b السلوك التنظيمي
نبي الحل لكل النموذك تكفووون :sdfgdsf:
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 09:17 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام