|
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
لسؤال 5
1- ترجع أهمية تطبيق الجودة في إدارة المنظمات الاجتماعية الى عدة عوامل منها : أ- حسن استثمار الخامات ب- توفير الامكانات ج- وضع لوائح ونظم د- المساهمة في القرار |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
اقتباس:
ماني مقطعتها :) دايم يسوون كذا شفيك مستغربة ! ما ينزل لك السؤال الثاميي الاا اذا حليتي الأول . ساعدي بالحل |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
السؤال 6
ضرورة وجود الثواب والعقاب في التدريب شرط لنجاحه من : أ- الحقائق العلمية ب- ثقافة العمل ج- فلسفة الاداء د- مبادئ التعلم |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
وينكم !!
اخت Manal 995 انتي موجودة ساعديني بالحل ما يصير كذا |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
لسؤال 7
6- نجاح خطة التنمية الشاملة مرتبط بـ : - أ-بمستوى الكفاءة الإدارية ب- فاعلية المؤسسة ج- كفاية الخدمة د- جودة البرنامج |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
السؤال 8
تشعر الدول المتقدمة انها بحاجة الى : أ- تغيير الاوضاع الاجتماعية ب- زيادة فاعلية السياسات ج-تحسين الكفاءة الادارية د- تغيير الاوضاع الصحية |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
السؤال 9
6- تتوقف نوعية الخدمات التي تقدمها المنظمات الاجتماعية لعملائها على نمط : أ – الادارة ب- العلاقات ج- الانتاج د- الاقتصاد 1 درجات |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
معليش ما راح انزل باقي الأسئلة لين الاقي تفاعل
مو طبيعي انزلها عشان نتساعد و ابحث و احل لحالي ووقتي كله راح لحالي .. |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
ضرورة وجود الثواب والعقاب في التدريب شرط لنجاحه من :
أ- الحقائق العلمية ب- ثقافة العمل ج- فلسفة الاداء د- مبادئ التعلم 1 درجات |
رد: تجمع مقرر [إدارة المؤسسات الاجتماعية]
انا جالسه احل بس تنحت عند هذا السؤال
|
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 07:51 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام