![]() |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
هو تقدير حصول احداث مستقبليه بناء على خبرات سابقه او بيانات تاريخيه
1/ كتابه السيناريوهات 2/البيئه 3/التنبؤ 4/المقارنه المرجعيه |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
من انواع الخطط
1/خطه استراتيجيه 2/خطه تكتيكيه 3/خطه تشغليه 4/جميع ماذكر |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
- ....... تهدف إلى خدمة مجموعة من الإفراد في مجال معين .
1- منظمات دولية مثل :السفارات . 2- التعاونيات مثل :جمعية التسويق الزراعي . 3- منظمات حكومية مثل: خدمات الدفاع . 4- مؤسسات حكومية مثل :خدمات المياه والكهرباء . - المنظمة كنظام مفتوح أي ........ 1- أي انها لاتتفاعل مع البيئة الخارجية . 2- أي انها تتفاعل مع المدخلات فقط . 3- أي انها تتفاعل مع البيئة الخارجية . 4- جميع ماسبق خطاء . - المدخلات (الموارد) من البيئة الخارجيه: أي خلل باي عنصر من المدخلات يؤدي إلى فشل المنظمة والعناصر وهي . 1- الموارد البشرية – الموارد المالية – المواد الاولية – الطاقة – التكنولوجيا – المعرفة . 6 عناصر . 2- الموارد البشرية – الموارد المالية – السلع وخدمات . 3 عناصر . 3- سلع وخدمات – معرفة – معلومات . 3 عناصر . 4- جميعها صح . - المخرجات (الانتاج ) إلى البيئة الخارجية ومن عناصرها ... 1- الموارد البشرية – الموارد المالية – المواد الاولية – الطاقة – التكنولوجيا – المعرفة . 6 عناصر . 2- الموارد البشرية – الموارد المالية – السلع وخدمات . 3 عناصر . 3- سلع وخدمات – معرفة – معلومات . 3 عناصر . 4- جميعها صح . - من مؤشرات الأداء .......... وهي قياس لمدى تحقيق الأهداف المحددة وترتكز على المخرجات. 1- الفاعلية . 2- الكفاءة . 3- الانتاجية . 4- جميع ماسبق . - من مؤشرات الاداء : 1- الفاعلية Effectiveness. 2- الكفاءة Efficiency. 3- الانتاجية Productivity. 4- جميع ماسبق . - .......... وهي مقياس لحسن استغلال الموارد وتركز على المدخلات. 1- الفاعلية Effectiveness. 2- الكفاءة Efficiency. 3- الانتاجية Productivity. 4- جميع ماسبق . - .......... وهي العلاقة بين كمية ونوع الأداء واستغلال الموارد وتساوي المخرجات مقسومة على المدخلات. 1- الفاعلية Effectiveness. 2- الكفاءة Efficiency. 3- الانتاجية Productivity. 4- جميع ماسبق . - العلاقة بين استخدام الموارد وتحقيق الاهداف : عندما يقال فاعل وكفؤ أي : 1- الأهداف تنجز و الموارد تستغل بشكل جيد. 2- تنجز الأهداف لكن الموارد تهدر. 3- تستغل الموارد جيدا و لكن لا تحقق الأهداف. 4- أهداف لا تحقق و الموارد تهدر. - فاعل ولكن غير كفؤ أي : ........ 1- الأهداف تنجز و الموارد تستغل بشكل جيد. 2- تنجز الأهداف لكن الموارد تهدر. 3- تستغل الموارد جيدا و لكن لا تحقق الأهداف. 4- أهداف لا تحقق و الموارد تهدر. - كفؤ وغير فاعل أي : .............. 1- الأهداف تنجز و الموارد تستغل بشكل جيد. 2- تنجز الأهداف لكن الموارد تهدر. 3- تستغل الموارد جيدا و لكن لا تحقق الأهداف. 4- أهداف لا تحقق و الموارد تهدر. - لافاعل ولاكفؤ أي : ......... 1- الأهداف تنجز و الموارد تستغل بشكل جيد. 2- تنجز الأهداف لكن الموارد تهدر. 3- تستغل الموارد جيدا و لكن لا تحقق الأهداف. 4- أهداف لا تحقق و الموارد تهدر. |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
من استراتيجيات الدخول للاسواق العالميه مـآعدآ:
1/الاستيراد 2/التصدير 3/المشاريع المششتركه 4/التراخيص والامتياز |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
من روآد الاداره العلميه:
1/فريديك تايلور 2/هنري فايول 3/ماكس فيبر 4/ابراهام |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
ياجماعة
المدرسة الكلاسيكية من موسسها وش شغلتها |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
تعتبر من اقدم المدارس
لها 3 اتجاهات الاداره العلميه المبادئ الاداريه البيروقراطيه وكل وحده شغلتها هالطوووووووووووووول |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
[quote=روح الصداقه;2443360]من استراتيجيات الدخول للاسواق العالميه مـآعدآ:
1/الاستيراد 2/التصدير 3/المشاريع المششتركه 4/التراخيص والامتياز[/quote هههههههه سؤوال لو جاااااااء حلخبطا روح...... اسئلتيش مرة خطيرةةة |
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
اتوقع الي يذاكر الاسئلة الي ذكرناها راح يجيب بأذن الله درجة النجاح والله يوفقكم
|
رد: مراجعهـ شامله قبل الإختبار [ مبادئ الإداره ]
الله يسعدكم
استفدت منك كثيررررررررر ويارب يوفقكم جميعا:d5: |
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 06:17 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام