رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

مدير المشروع يتطلب خبرة لا تقل 10 سنوات
غير ذلك يكون
مدير مشروع بالواسطه
و في حال الإستحقاق الفعلي يكون
مساعد مدير المشروع حتى تكتمل الخبرات مع الدورات التخصصية لمجال المشاريع

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

والــواّسطــة <- تلغــي العشــر سنواّت .. :17:

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

الله يعطيك العافية .... مشكور ماقصرت

إيه التدريس مو حلو خصوصا مع الأخلاق العالية والسامية للطلاب حاليا :10:

مشكور الله يعطيك العافية



أحس البنوك صعب الشغل فيها ....

الف شكر لك أخوي ..

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

صعبة .. صعبة جدا جدا .. :5:

مشكور ع المرور



الله يعطيك العافية ومشكور ع التوضيح ماتقصر :21:




بس أحس الأخوان معهم حق يبي لها خبرة وشلون أتوظف على طول مديرة وانا باقي شهادتي ماعرفت أتعامل معها ؟؟؟ :40:


مشكور أخوي ع المرور الله يعطيك العافية

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

تقصد يعني إذا ماكان عنده عشر سنوات يعني راح يكون أكيد أكيد دخل بالواسطة مافيها حل ثالث ؟؟؟

مشكور أخوي الله يسعدك


وش أسوي بالواسطة وأنا أصير مسخرة الموظفين اللي عندي لما يفهمون أحسن مني أكيد طبعا الخبرة تلعب دور بالوظيفة لأن العملي غير النظري

مشكور أخوي ع المرور

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

سؤالي أخواني الحين حنا كمنتسبين لما نتقدم لهذه الوظائف نتعامل كالمنتظمين وإلا لهم أولولية علينا :9:

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

اخوي انا ذكرت بالاجمال وقلت الوظائف الادارية والمواردالبشرية وهذي تشمل اكثر من كلمة اداري وشئون موظفين
بعدين احنا نتكلم عن خريج جديد يعني لا تنظر لمدير من البداية تحتاج الى وقت لتثبت وجودك وتترقى
اما مدير مشروع فهذي في الغالب 90% هي مهمه عمل داخل وظيفة وليست وظيفه اساسية
يعني مهندس ذو خبره وكفاءة في شركه والشركه حصلت على مشروع تضع للمشروع مدير هو هذا المهندس
وتنتهي مهمته بإنتهاء المشروع وقد يصبح مدير مشروع اخر او يوضع في مكان قيادي يتعلق بتنفيذ المشاريع او الرقابه عليها حسب خبرته وكفاءته

هذا كلام من خبرة وليس نظري
اما الواسطه
اي شركه تكون الواسطه هي مقياس تعيين المدراء فهي في الغالب شركة فاشله وتعاني من تسرب موظفين وسوء خدمه
يمكن لو قلت في الوظائف الحكوميه اقولك صح الواسطه لها دور كبير

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

من يكون مدير بالواسطه بدون توفر الشروط التالية :
مؤهل جامعي تخصصي للوظيفة
خبرة لا تقل عن 6 سنوات
دورات تخصصية متقدمة لا تقل عن 14 دورة معترف بها
تأكد أن هذا المدير الكرتوني و المصنوع من صلصال الواسطه
سوف يكون نتائج كالتالي :
مدير مسخرة بين الموظفين لانه بقناعة أنه لا توجد ليه أساسيات القيادة الإداية و هي : مؤهل جامعي تخصصي + خبرة 6 سنوات على الأقل + دورات تخصصية مختلفة
بيئة العمل سوف تكون فاشله و غير تقدميه
هذا المدير الكرتوني يحارب الكفاءات خوفاً على منصبه الذي يهتز في حال المشكله الصغيرة

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..
 

اختي في الغالب لا يوجد فرق ولا ينظر للمسمى هل هو انتساب او انتظام
سوف ينظر للتالي :

المعدل والتقدير
والتخصص مناسب للوظيفه
يتم الفرز والفلتره بناء عليها
اذا كانت تمام
تنتقلين للمرحله التاليه وهي الاختبار اذا اجتزتي الاختبار
المرحله التاليه المقابله الشخصيه وهي لا تقل اهمية عن الاختبار لانها تحدد شخصيتك واسلوبك ومدى فهمك الفعلي للتخصص وقدرتك على التحاور

ثم التوظيف اذا اجتزتي كل ذلك

رد: إدارة الأعمال ,,, ماهي مجالاته ..