ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - اسئلة اختبارات الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

- المستوى الثامن- إدارة اعمال (https://vb.ckfu.org/forumdisplay.php?f=441)

- - [ اسئلة اختبارات ] : الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة ) (https://vb.ckfu.org/showthread.php?t=709973)

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

أول محاولة وجبت 5/10

· درجة

القوة قابلة للتفويض مثلها في ذلك مثل السلطة

الإجابة المحددة:

خطأ

· السؤال 2

1 درجة من 1 درجة

يعتبر حجم أحد العوامل المؤثرة علي قوة العقاب

الإجابة المحددة:

صواب

· السؤال 3

1 درجة من 1 درجة

إعجاب شخص بأخر وانجذابه إليه يسمي

الإجابة المحددة:

القوة المرجعية

· السؤال 4

1 درجة من 1 درجة

القيم موجودة عند جميع الأفراد ولكنها تختلف في أهميتها النسبية من شخص لأخر

الإجابة المحددة:

صواب

· السؤال 5

1 درجة من 1 درجة

القوة التي يملكها صاحبها ولا يمارسها فعليا هي

الإجابة المحددة:

قوة متاحة

· السؤال 6

0 درجة من 1 درجة

الشخص الذي ينسق ويوجه ويشرف علي أعمال الآخرين لتحقيق أهداف المنظمة هو

الإجابة المحددة:

المشرف

· السؤال 7

0 درجة من 1 درجة

عدالة توزيع المكافآت تؤثر علي قوة المكافأة

الإجابة المحددة:

خطأ

· السؤال 8

0 درجة من 1 درجة

من أهم المتغيرات المؤثرة علي وظيفة المدير

الإجابة المحددة:

التحديات والتهديدات

· السؤال 9

0 درجة من 1 درجة

يمكن التقليل من تأثير القوة عن طريق

الإجابة المحددة:

المساومة

· السؤال 10

0 درجة من 1 درجة

شمل رد فعل المتأثرين بالقوة ردود الأفعال التالية

الإجابة المحددة:

تحديد ردود الفعل

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

ميمو العسل الله يعوضنا ويعوضك خير ان شاء الله

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة afnan gh (المشاركة 12774056)

حليت وفي سؤالين عندي طلعو غلط من البي دي اف *عيون سحاب*

-فعل الأشياء الصحيحه تشير الى (الكفاءه)

-كل مدير في ادارته مسئول عن المحافظة على القيم عن طريق (كل ماسبق)

ياليت نركز في السؤال قبل نحله في سؤالين نفس الصيغة ولكن تفصلهم كلمة واحدة أقروا السؤال كامل قبل تحلون !
س3: فعل الأشياء بطريقة صحيحة يشير إلى :
أ- الفعالية .
ب- الكفاءة .
ج-الإنتاجية .
د- لا شيء مماسبق .

س4: فعل الأشياء الصحيحة يشير إلى :
أ- الفعالية .
ب- الكفاءة .
ج- الإنتاجية .
د- لا شيء مما سبق .

وهذا السؤال
27: كل مدير في إدارته مسئول عن المحافظةعلى القيم عن طريق :
أ- القدوة .

ب- الإقناع .
ج- الإجبار .
د- كل ما سبق .
صح إجابت و الخطأ من البلاك تحديد الإجابة خطأ

وشكرا

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

القدرة علي العمل والتفاعل مع الآخرين بشكل جيد تشير إلي

الانسانيه والا شنوووووووو ؟

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

المحاوله الاولى 8 من 10مع انه الاجابات صحيحه

السؤال 1

0 درجة من 1 درجة

فعل الأشياء الصحيحة تشير إلي

الإجابة المحددة:الكفاءة
السؤال 2

1 درجة من 1 درجة

المدير الناجح هو الذي يتفاعل مع

الإجابة المحددة:كل ما سبق
السؤال 3

1 درجة من 1 درجة

يمكن التعرف علي أنماط القيم الشخصية عن طريق سؤال الشخص عنها

الإجابة المحددة:خطأ
السؤال 4

1 درجة من 1 درجة

عدالة توزيع المكافآت تؤثر علي قوة المكافأة

الإجابة المحددة:صواب
السؤال 5

1 درجة من 1 درجة

يمكن التقليل من تأثير القوة عن طريق

الإجابة المحددة:كل ما سبق
السؤال 6

1 درجة من 1 درجة

السلطة مفهوم أوسع من القوة

الإجابة المحددة:خطأ
السؤال 7

1 درجة من 1 درجة

الأطراف المعنية بمواجهة الأزمة في المنظمة تتمثل في

الإجابة المحددة:كل ما سبق
السؤال 8

0 درجة من 1 درجة

فعل الأشياء بطريقة صحيحة يشير إلي

الإجابة المحددة:الفعالية
السؤال 9

1 درجة من 1 درجة

إعجاب شخص بأخر وانجذابه إليه يسمي

الإجابة المحددة:القوة المرجعية
السؤال 10

1 درجة من 1 درجة

القيم الشخصية غير قابلة للتغيير علي الإطلاق

الإجابة المحددة:خطأ

:no::no::no::no::no::no: ويش الحل مع الجامعه :017:

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

عادة ما تشير القوة إلي إكراه الآخرين علي فعل أشياء لا يرغبونها
هذا السؤال أتوقع صح مو خطأ مثل ماحل الدكتور وهذا تعريف القوة يثبت أنه صح
لأن اللي جاوبوه خطأ ماحسب لهم الدرجة ياليت اللي يجيه هذا السؤال يجرب صح
http://store1.up-00.com/2015-11/1447144768731.png
http://store1.up-00.com/2015-11/144714476882.png

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة MSALANBAR (المشاركة 12774107)

ميمو العسل الله يعوضنا ويعوضك خير ان شاء الله

اللهم امين :rose:

ننتظر للعصر يمكن يتلحلح ويعدل اللي سواه:icon9:

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Redbull (المشاركة 12774134)

القدرة علي العمل والتفاعل مع الآخرين بشكل جيد تشير إلي

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Redbull (المشاركة 12774134)

الانسانيه والا شنوووووووو ؟

صح المهارات الإنسانية

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المبارك 10 (المشاركة 12774139)

المحاوله الاولى 8 من 10مع انه الاجابات صحيحه

السؤال 1

0 درجة من 1 درجة

فعل الأشياء الصحيحة تشير إلي

الإجابة المحددة:الكفاءة
السؤال 2

1 درجة من 1 درجة

المدير الناجح هو الذي يتفاعل مع

الإجابة المحددة:كل ما سبق
السؤال 3

1 درجة من 1 درجة

يمكن التعرف علي أنماط القيم الشخصية عن طريق سؤال الشخص عنها

الإجابة المحددة:خطأ
السؤال 4

1 درجة من 1 درجة

عدالة توزيع المكافآت تؤثر علي قوة المكافأة

الإجابة المحددة:صواب
السؤال 5

1 درجة من 1 درجة

يمكن التقليل من تأثير القوة عن طريق

الإجابة المحددة:كل ما سبق
السؤال 6

1 درجة من 1 درجة

السلطة مفهوم أوسع من القوة

الإجابة المحددة:خطأ
السؤال 7

1 درجة من 1 درجة

الأطراف المعنية بمواجهة الأزمة في المنظمة تتمثل في

الإجابة المحددة:كل ما سبق
السؤال 8

0 درجة من 1 درجة

فعل الأشياء بطريقة صحيحة يشير إلي

الإجابة المحددة:الفعالية
السؤال 9

1 درجة من 1 درجة

إعجاب شخص بأخر وانجذابه إليه يسمي

الإجابة المحددة:القوة المرجعية
السؤال 10

1 درجة من 1 درجة

القيم الشخصية غير قابلة للتغيير علي الإطلاق

الإجابة المحددة:خطأ

:no::no::no::no::no::no: ويش الحل مع الجامعه :017:

نفس الكلام ماتقرون السؤال كامل و الخطأ عندك بالفعالية و الكفاءة ياليت تركزووون :cool: :icon120:

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

اخر محاوله
الله المستعان مرتين احل 8 من 10

رد: الاختبار الفصلي لمقرر (موضوعات ادارية معاصرة )

شكرا عيون سحاب