![]() |
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
بتخربطوا الناس ,, راجعوا كويس :agolakser: |
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
الاستغناء يكون فجأه.. لا ليه ولا كيف.. من غير سبب ... صدمه
والانهاء برضو يصدم لكن يمكن الانهاء له اسباب تخفّف من حدّة الصدمة؟ |
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
الاستغناء المؤقت يكون ماله سبب يا اما يكون بسبب اندماج المنظمه مع بعضها او الانكماش الاقتصادي او أعاده الهيكل التنظيمي
يعني الموظف ماله دخل يعني يستغنون عنه مؤقت اما إنهاء الخدمه بسببه هو |
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
قد يمكن القول: إن آخر خطوة في عملية التعيين هي اجتياز المتقدم للوظيفة للاختبارات و المقابلة
خطأ التصحيح لُطفاً |
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
|
رد: المراجعة النهائية لمقرر [ إدارة الموارد البشرية ] ~
اقتباس:
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 01:01 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه