![]() |
رد: الواجب الثاني
وعليكم السلام
ترى كلها في الورشة س1/ وفقا لمراحل التغيير يتم اختيار استراتيجية ونوع واسلوب ومدة التغير في مرحلة : تخطيط جهود التغيير س2/ ........ تحفز الافراد على اتخاذ اجراءات ليست بالضرورة ان تكون في مصلحتهم في الاجل القصير : رؤية التغيير س3 / بحسب نموذج كوتر ......... يزرع الثقه في نفس الموظفين تحقيق بعض المكاسب على المدى القصير س4/ في اطار استراتيجية المنظمه في التعامل مع مقاومة التغيير تتميز استراتيجية ................بأن لها القدرة على التغلب على اي نوع من المقاومه الاجبار الظاهر او الضمني بالتوفيق للجميع |
رد: الواجب الثاني
شكرا
|
رد: الواجب الثاني
العفو بالتوفيق
|
رد: الواجب الثاني
اقتباس:
الف شكر اخت نوتيلا لكن يبدو ان الورشه تحتاج الى تحديث الواجب الثاني والواجب الثالث ماهي موجوده |
رد: الواجب الثاني
موجودة في الدرايف المثبت
|
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 05:27 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه